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株式会社Liv.Designの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年04月06日
組織体制・コミュニケーション:同じ部署の人とはかなり話
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 本部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2023年07月12日
女性の働きやすさ:家庭の事情に合わせてある程度の
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
働きがい:保険は、普段はあまり意識することのない目の見えない商材だからこそ、私た
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間に融通きくときいて入社しましたが、まったくき
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
企業カルチャー・社風:若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍しているため、様
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:営業での稼働時間は、帰社後の事務作業時間を考慮して変動するた
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口コミ投稿日:2022年06月17日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職には基本給にプラス報奨金制度があります。若い社員でも頑張りが認め
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月31日
福利厚生:普通の福利厚生です。オフィス環境:支店
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:住宅補助はあるオフィス環境
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:完全実力主義評価制度:完全
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規営業をす
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇に関しては、入社前に説明を受けた通りでした
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口コミ投稿日:2021年11月29日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 --万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給プラスインセンティブ 賞与は所長の裁量によるらしい評価制度:数字
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
女性の働きやすさ:男性社会ですが、女性が少ない分配慮してくれることが多いと思いま
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回答者: 女性/ イベント営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月15日
女性の働きやすさ:入社してからは必ずイベント営業を経験します。女性が居る店舗なら
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことと、入社後のギャップは特
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月29日
オフィス環境:店舗があれば環境は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
企業文化・社風・組織体制:男性社会なのと、立ち上げからの上のスタッフが多くよく言
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:事業部に寄って、女性が多い所もありますが、リブ自体は男性社会で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
オフィス環境:環境としては、携帯もパソコンも車も会社支給で、ガソリン、駐車場代も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:女性だからといって特別扱いはないので成果をあげるためには、夜に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の働きやすさ:家の用事なども考慮してくれるし、子供がいる人は働きやすいと思い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
働きがい:数字をあげたいがために、中には少しお客様に無理強いがあったり負担がある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
多様な働き方支援:有休や一般の休みは取れます。しかし成績が上がってないと雰囲気的
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口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業会社なので、営業センスがあり努力すればかなり稼げる会社であることは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:成果が出てないと、個人の采配にはなりますが休日返上ででも数字
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:基本、アポがあるところへの訪問や店舗では来客待ちなので、頂いたお客様か
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
入社理由・入社後の印象:50を過ぎての入社でしたが(今は50過ぎは無理のようです
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
教育・研修:保険会社から直接の勉強会もありますが、定期的には社内ではないので、自
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:夏休み、冬休み、日、月曜休みはしっかり取れるし、有休もあるの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
働きがい:稼ぎたい!その一心で頑張り、センスがあって成果が出せればやりがいのある
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口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:歩合がないのが続くと、独りだと大丈夫でしょうが、家庭があると中々大変だ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
オフィス環境:アポも貰えるし、何より自分の努力が給与に反映して、やりがいがある。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:残業などは、強制ではないので、準備や勉強に時間がかかる場合も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
女性の働きやすさ:男性との給与差も無いので、その分クリアができないときは、休み返
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