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ヤンマーマリンインターナショナルアジア株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 2万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:役職者には役割に応じての給与体系になっている。賞与は業績に応じてだが、
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:県外からの就職者への手当てや制度が充実している。オフィス環境:会議室が
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
事業の強み:新規事業展開をしており、今後の発展の余地がある。日本国内でも珍しい業
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:比較的休みも取りやすく、ワークライフバランスがとれる。多様な
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
成長・キャリア開発:業務上必要な資格の取得は会社が全額補助してくれるので、取得し
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:イメージより地方の中小企業という雰囲気が強かった
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:育児休暇や産前産後休暇に関しては、比較的取得しやすい環境になっ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の強み:国内でもトップを争うボートメーカーという点。国内ボート市場は小さいが
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:有給の取りやすさは部署や仕事量によるところが大きい、暇そうな
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
企業カルチャー・社風:基本的に親会社に企業理念に基づいている。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与に関しては毎年安定して出る、地元同業種の賞与の中では高い方だと思う
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
勤務時間・休日休暇:工場稼働日が決まっており、世間が祝日の日も出勤の場合がある、
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
福利厚生:福利厚生は、グループ企業ということもありある程度整っている。労働組合、
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
成長・キャリア開発:小さい会社ながら、スケールやボリュームの大きいプロジェクトに
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年04月21日
女性の働きやすさ:基本的に育休、産休等は取らせ
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