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株式会社ケンジの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:完全お客様優先でスタッフのことはあまり。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年04月12日
企業カルチャー・社風:自分たちで企画を考えたりして実行できるので良かったと思う。
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月03日
企業カルチャー・社風:基本的に下のことにも挑戦させてくれる環境で、売上上がると褒
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月19日
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよると思いますが。人間関係は良い。物事をは
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回答者: 女性/ エステティック業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副主任

3.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
組織体制・コミュニケーション:みんな仲が良くコミュニケーション取りやすい。上司に
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月11日
企業カルチャー・社風:地方は挑戦する機会は少ないと思う組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月25日
組織体制・コミュニケーション:入れ替わりがとても激しい2年で大体10名ほどやめる
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月19日
組織体制・コミュニケーション:上下関係はあると思います。他店舗との関わりが多いた
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
組織体制・コミュニケーション:みんなが仲良く一丸となって仕事に取り組む空気がある
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
ダイバーシティ・多様性:日本人女性しか基本いないので
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月08日
企業カルチャー・社風:年功序列ではなく自身の技術力や営業力によって役職につける。
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