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回答者: 女性/ 学童職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
福利厚生:交通費は全額出ます。入職の際に出資金を出資が義務で、それ以外は任意で増
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回答者: 女性/ 学童職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月08日
福利厚生:現場による。自分のいるところは施設が古く、キッチンに虫がわくこともあり
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職に就くと、昇給をもらえる。ただ、退職金などはほとんど出ない。また、
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回答者: 女性/ 学童職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
事業展望:新人を育てる体制が弱く、続かない人が多く人で不足が続いていました。また
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回答者: 女性/ 学童職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月09日
働きがい:子どもたちの成長を見届けられるのはやりがいになります。また保護者から感
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月05日
働きがい:子どもや保護者の方と多く関わる職種の為、働きがいはとてもある。(子ども
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月05日
事業展望:準備も整っていないのに、新しい事業を次々と増やしている為、実際に現場に
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回答者: 女性/ 学童保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
働きがい:学童保育のため、子供の成長や保護者からの信頼を獲得していくと働きがいを
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回答者: 女性/ 学童保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:女性の方が多い現場なので、問題があっても相談しやすい雰囲気では
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回答者: 女性/ 学童職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月09日
企業カルチャー・社風:実際はなかなか下の意見を通さな
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回答者: 女性/ 生活指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:ない事業の弱み:組織の立て直し事業展望:福祉や食の分野を多く抱えてい
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:研修や任意のものもありました。働きがい:障害がある子どもたち
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回答者: 女性/ 福祉職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:組織からの支援はほぼない。頑張ればそれなりに経験は積める。働
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回答者: 女性/ 生活指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:土日祝は基本休み多様な働き方支援:対人支援という職務内容の特
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:平日休めるので、病院の予定は立てやすかった多様な働き方支援:
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回答者: 女性/ 福祉職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:退職金はない。オフィス環境:現場によって全く
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
女性の働きやすさ:休暇とりやすいと思いますが、私が担当していた業務が終わらなかっ
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回答者: 女性/ 生活指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:通勤手当のみオフィス環境:役所
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回答者: 女性/ 福祉職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:労働者のための組織だと聞いていたが、それほど実感
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもの熱で休めると謳っていたが、実際は休めない
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回答者: 女性/ 生活指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:産休・育休はかなり取りやす
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回答者: 女性/ 福祉職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:あまり実感はな
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:NPOを前提とした生活組合なので、勤務する事は、組合員になる事。つまり
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学童/ パート

4.3
口コミ投稿日:2021年04月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:なし入団という特殊なとこです。出資金を支払い組合
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
勤務時間・休日休暇:どこに所属してどの職種で働くかによるかもしれません。有給は取
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
成長・キャリア開発:キャリア開発など無く、成長できる環境とは言えない働きがい:働
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学童/ パート

4.3
口コミ投稿日:2021年04月25日
事業の強み:生活支援金を頂ける、地域密着事業の弱み:なし事業
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:閉塞的で、本部がどこかによって働きやすさも異なり
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学童/ パート

4.3
口コミ投稿日:2021年04月25日
福利厚生:パートは、退職金はありません。積立金があります。オフィス環境:カフェな
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

1.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
勤務時間・休日休暇:基本日勤のみ。多様な働き方支援:保育園のため、働き方の選択、
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学童/ パート

4.3
口コミ投稿日:2021年04月25日
女性の働きやすさ:時短勤務の方もいたり、働きやすい。パートもシフトで希望を出せ、
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年10月16日
勤務時間・休日休暇:残業はありません。就業規則どおりです。多様な
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回答者: 女性/ 学童常勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社の時は歓迎してくれたが、入社してから服装がダ
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 学童/ パート

4.3
口コミ投稿日:2021年04月25日
成長・キャリア開発:特になし資格取得の研修あり働きがい:子
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回答者: 女性/ 学童常勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:退職金無し住宅補助無し全て無しオフィス
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