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現職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
雇用の安定性:ごく内部的な組織であり雇用の安定性は認められる。職員の採用につては、口コミが多く他の機関の職員あるいは、県庁OBの推薦等で採用されているのが実情である。公務員の延長線上にあるような職場であり労務環境は極めて安定している。退職金制度、ボーナスもありその財源も安定している。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
雇用の安定性:職員の採用が閉鎖的であり、公開性に乏しいと優秀な人材の確保が困難で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
福利厚生:事務所の運営態勢が脆弱であるため、一名が病気休暇を取得すれば、関係業務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
福利厚生:退職金制度、ボーナス及び出張旅費交通費も確保されており、特筆すべき問題
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:県下各自動車学校の安全運行のかくほ、安全教育の推進及び教習料金の調整・
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株式会社高知ニュードライバー学院のカテゴリ別口コミ(5件)

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

同業界の口コミ

3.2
東京都千代田区内神田2丁目13-13
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
オフィス環境:法人本部、専門学校、関連企業のある神田は駅から近く通勤しやす... 続きを見る
3.7
千葉県千葉市稲毛区小仲台6-18-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社長さんのものの考え方が柔軟である点会社の経営の仕方について... 続きを見る
3.3
愛知県名古屋市千種区今池2丁目1-10
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:何よりも、生徒が目標を達成して喜んでくれる時に、1年分の苦労... 続きを見る
3.0
東京都新宿区高田馬場4丁目9-9
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的に残業が少ない。校舎閉館後は速やかに退勤できる。人によ... 続きを見る
0.0
大阪府大阪市阿倍野区松崎町2丁目9-36
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:たとえ、居残りさせたり、余計な課題や宿題を作成して、回収して... 続きを見る