Item: Dad株式会社
Rating: 3.7
Author: 女性 / 広告事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 広告 / なし

3.0

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Dad株式会社の口コミ一覧ページです。Dad株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを41件掲載中。ライトハウスは、Dad株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 広告事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告/ なし

3.7

口コミ投稿日：2020年10月12日

福利厚生:
野菜ジュースや炭酸水、レッドブルなどの飲み物や、カップラーメン、カロリーメイトなどの軽食やお菓子があり、お昼をとらない社員も多いため、とても助かりました。また病欠の場合も病院の領収書を提出できれば、有給をとらずに休ませてもらえ、有給はリフレッシュに使ってほしいという良心的な会社でした。退職金、寮、住宅補助などはありません。

オフィス環境:
アパートの一室を借りており、外観からは想像できないほど素敵なオフィス環境です。こだわりのインテリアや観葉植物、アートに囲まれたデザイナーズマンションのような洗練された雰囲気の職場でした。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

働きがい：Webサイトを利用して、いかにビジネスを成功させるかが勝負です。会社の

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回答者：女性/ 広告事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告/ なし

3.7

口コミ投稿日：2020年10月12日

勤務時間・休日休暇:定時が10:00-19:00、皆自主的に残業しており20時ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

成長性・将来性：KEIWAの最大の魅力は、成長性といえると思います。今までにない

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

成長・キャリア開発：インプットはプライベートで、会社ではアウトプットのみ、という

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回答者：女性/ 広告事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告/ なし

3.7

口コミ投稿日：2020年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	19万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:随時昇級あり、評価されればどんどん仕事を任されます。当時は持込みのパソ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

教育・研修：日々、新しいことやクライアントの希望に応じた対応が必要なので新しいこ

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回答者：男性/ デジタルアーティスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月25日

オフィス環境：空港線「赤坂駅」より徒歩4分「天神駅」より徒歩10分と立地もよく、

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回答者：男性/ デジタルアーティスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月25日

企業カルチャー・社風：グループ会社での合同の社員旅行やバーベキューなどイベント事

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

企業文化・社風・組織体制：自信が興味を持っていることを会社にしっかり伝える事で、

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

入社理由・入社後の印象：全く違う業種からの転職だった為、未経験可だったということ

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回答者：男性/ デジタルアーティスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年09月25日

働きがい：新規事業など自らやりたい事に関して、応援してくれる会社だと思います。中

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

企業文化・社風・組織体制：社員は概ね人間関係も良好で意識も高い優秀な人材が揃って

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

成長性・将来性：社長自体が最前線に立って仕事をしており、尚且、勤勉な方なので広告

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

働きがい：広告なのでLPやバナーを制作します。一度制作したら終了するわけではなく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

企業文化・社風・組織体制：今まであった各部門を分社化して会社の規模が大きくしたり

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

成長性・将来性：スピーディーかつ質の高さが必要となるため、とても自身の成長へとつ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

オフィス環境：駅近くでバス停も近く、交通の便がいいです。空気清浄機やヒーターなど

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

仕事内容：広告ということもあり、常にスピード勝負なところがあるのでのんびり仕事し

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

福利厚生：無料の軽食や飲料がオフィスに常備されていて、コンビニや買い出しに行かず

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月03日

評価制度：年功序列ではなく社員一人ひとりきちんとみてくれますし、頑張れば頑張るほ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

入社理由・入社後の印象：もちろん忙しい業種であることは覚悟して入社していますが、

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

福利厚生：福利厚生制度はしっかりしていて通勤費や都市手当て、美容手当てなどのおか

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

勤務時間・休日休暇：土日祝お休みですが、広告なので常に動ける姿勢でないと厳しいか

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

入社理由・入社後の印象：常にスピーディーかつ質の高い広告運用・デザインが求められ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

教育・研修：社員は皆さん優しく親切です。わからないことも質問すればしっかり教えて

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

女性の活躍・女性管理職：現在は管理職は男性の方ばかりですが、男女関係なく一人一人

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

評価制度：その人が行った業務や実績に対して、きちんと評価をしてもらえるところがと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

教育・研修：社内教育環境は整っているとは言えません。基本的なスキルや当たり前の知

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

福利厚生：退職金制度や、特別休暇制度などは充実しているとは思えませんが、ベンチャ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

新規事業への取り組み：一つの事業だけでなく、全く違う分野にも挑戦し実績を残すこと

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

企業文化・社風・組織体制：会社全体で年が近い人ばかりということもあり、特に厳しい

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

女性の働きやすさ：社員も増えたので今後その制度も取り入れられていくと思いますが、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

勤務時間・休日休暇：基本的に土日はほとんどのスタッフが、しっかり休んでます。長期

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

オフィス環境：チームでのMTGは、もちろんありますが業務中は割と黙々と仕事を進め

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会社名	Dad株式会社
業界	サービス（美容・エステ・リラクゼーション）
URL	https://keiwa.company/
所在地	福岡県福岡市中央区大名1丁目8-25

設立年	2015年
資本金	2百万円
代表者	中村和俊
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社田谷（TAYA） 2.8 口コミ(543件)

(3.2)	株式会社ミュゼプラチナム口コミ(3129件) 平均年収（正社員） 300 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:出産予定のある人、子供がいる人にはとても働きやすいと思います... (続きを見る)

(3.2)	TBCグループ株式会社口コミ(2390件) 平均年収（正社員） 324 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティシャン / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし / オペレーター事業の弱み:効果がわかりやすい医療脱毛が増えてきているので差別化やこの会... (続きを見る)

(3.0)	株式会社クリア口コミ(2275件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 美容 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店長事業の強み:他事業はあるが業績はそこまで良さそうとは言えない。ゴルフやジ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社エム・シーネットワークスジャパン口コミ(2097件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティシャン、カウンセラー / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:退職金もそれなりにはもらえた。オフィス環境:立地や広さはじゅ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ヴィエリス口コミ(1999件) 平均年収（正社員） 287 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティシャン / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は一ヶ月間は研修センターで行うので店舗の忙しさや状況など... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ソシエ・ワールド口コミ(1100件) 平均年収（正社員） 293 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティック / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の弱み:昇給制度やお給料、賞与の部分、福利厚生の部分【住宅手当】など... (続きを見る)

(2.9)	株式会社セドナエンタープライズ口コミ(1048件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / エステティシャン / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員福利厚生:退職金はなし。住宅補助は店舗から近い人は貰えていたが、電車通... (続きを見る)

(3.9)	株式会社ボディワーク口コミ(837件) 平均年収（正社員） 345 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / セラピスト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 業務委託入社時の期待と入社後のギャップ:施術の上手さはある程度必要ですが一番は指名をとるために愛想を... (続きを見る)

(3.2)	株式会社りらく口コミ(826件) 平均年収（正社員） 414 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：回答なし / セラピスト / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 業務委託女性の働きやすさ:リラクゼーションなので男性より　　　　女性の方が向いてると　... (続きを見る)

(3.4)	花王ビューティブランズカウンセリング株式会社口コミ(634件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 5 時間
社員口コミ回答者：女性 / 美容部員 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度は比較的手厚く充実していた。基本的に年功序列の為、毎... (続きを見る)

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