口コミ投稿日：2022年09月27日
口コミ投稿日：2022年07月20日
回答者： 女性/ 生活支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者： 女性/ 生活支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者： 女性/ 生活支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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株式会社日本クリードのカテゴリ別口コミ（10件）
株式会社日本クリードの回答者別口コミ（1人）
- 生活支援員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
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最新の回答：2022年09月27日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日本クリードの評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ 生活支援員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
パートでしたので、昇給・賞与はありませんでした。各種手当は、福祉の国家資格が時給に反映されていました。
評価制度:
パートに評価制度はありませんでした。正社員登用時には、上司から面談がありましたが、その後の社内審査が通って正社員となるため、打診があったからといって必ずしも正社員になるとは限りません。正社員になったら、子が小さい、特別な配慮が必要な子の保護者以外は、夜勤は必須でした。女性上司が女性へトラウマがある方だったので、女性の昇格はありませんでした。