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三菱造船株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
企業カルチャー・社風:事業所や部署によって異なります。組織体制・コミュニケーショ
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
成長・キャリア開発:研修はたくさんあり、手を挙げたもの勝ちなので、面白そうと思っ
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
勤務時間・休日休暇:帰りやすく、休みやすい風潮はあります。その分仕事を効率的にし
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
事業の強み:下関は他社がめんどくさがる船種を扱っているので、それらの需要がある限
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
福利厚生:充実していましたが、減少傾向にあります。オフィス環境:昔ながらの事務所
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口コミ投稿日：2020年11月04日

回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設計

2.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと設計の自由度があると思っていたら、客先要求
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三菱造船株式会社のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

三菱造船株式会社の回答者別口コミ（2人）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1 最新の回答：2020年12月16日
  • 設計 / 設計 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.8 最新の回答：2020年11月04日
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