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社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園のカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園の回答者別口コミ（1件）

  • 療育部 / 療育スタッフ / 児童指導員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年02月16日
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社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園の職種別口コミ（3件）

専門サービス系（3件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 女性/ 児童指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 療育部/ 療育スタッフ

2.4
口コミ投稿日：2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:
前残業と後残業を併せて毎日平均30分以上は時間外労働があります。入社当時、業務を教えてくださっていた療育部の担当者からは残業は「あまりつけないでね」とはっきり言われました。あとはスタッフの自己判断で、1分でも超過したら記録する人、30分未満の残業は記録しない人、それぞれでした。

多様な働き方支援:
介護は対人援助ですので、多様な働き方というのはあり得ないです。

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社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 女性/ 児童指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 療育部/ 療育スタッフ

2.4
口コミ投稿日：2022年02月16日
成長・キャリア開発:
2ヵ月ではありましたが、重度障害者の方々の介護経験は貴重なものでした。支援制度については細かい事は分かりません。

働きがい:
《目の前にいる障害者の方々のために》という思いしかありませんでした。働きがいというよりは、責任でした。

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社会福祉法人聖テレジア会 鎌倉療育医療センター小さき花の園の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月16日

回答者： 女性/ 児童指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 療育部/ 療育スタッフ

2.4
口コミ投稿日：2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
私は大人の棟の配属でしたので、本当に体力を消耗しました。しかし、一番悩まされたのは人間関係、特に指導者との関係です。『私の元につくとみんなすぐ辞めちゃう』と言っていましたが、私もそのうちの一人となってしまいました。

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