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回答なし
退職

回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:
数字をあげればなんでも挑戦できる。

組織体制・コミュニケーション:
イメージは、基本的には個人商店の集まり。

ダイバーシティ・多様性:
中国人の営業、中国人の生産管理もいました。女性が多い会社ですが、意識して女性を採用しているわけではない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月30日
事業の弱み:ファッション業界を取り巻く環境はますます厳しい、コロナ禍以前よりさら
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
勤務時間・休日休暇:休暇はわりとあります。有給もとりやすいです。みんなよく休みま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は普通よりちょっとましな感じだと思うが年二回のボーナスが売り上げに
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
福利厚生:通勤手当が全額でないので、家が遠い人は毎月マイナスになります。オフィス
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:部署ごとに客先や仕事の仕方が違うので、働き方・残業時間などは
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列・家族の有無は多少関係してきますが、基本的には実力主義なので業
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回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月11日
女性の働きやすさ:有給もとりやすいし、産休、育休あります。男女ともに時短勤務も認
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