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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
様々な企業さまの社内の床やガラスをキレイにすることは他で味わえないサービスだと思います。
窓拭きでは、床磨きとは違ってかなり高い技術...
給与制度:
とくにありませんでした。
評価制度:
おそらく、本人のやる気次第で会社側も動いてくださるのではないのかと思います。
平均年収
316 万円残業時間(月間)
35 時間事業の強み:
福祉事業はこれからの需要を考慮するととても大きい強みではないかと感じました。
福祉関連の教養を身に付けている人が多く在籍していて信...
給与制度:
あくまでも時給なので働いた分はしっかりともらえます。サービス残業はありませんでした。昇給は最低賃金が上がるタイミングで顧客との交渉...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時であがっても、残業しても何もお金は変わりませんが、仕事が遅れ問題に発展すると問い詰められます。(一般的な事ですが.....
成長・キャリア開発:
毎日同じ事の繰り返しの為、成長する事は難しいです。
仕事も余り教えてはくれないので自分で覚えていくしかありません。
先輩が知...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が低く、基本毎年昇給するが上がり幅が少なく、若い人が働くべきではないと思う。
賞与は毎年7月、12月に出る。(約2カ月分)
現場...
勤務時間・休日休暇:
有給は比較的取りやすく、残業も少ない。
しかし一部社員に負担が集中し、残業が増えることもある。
多様な働き方支援:
時短勤務を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列なので上司の指示で動くことが多い
そこまで挑戦する機会はなく普通に仕事できる人にむいている
組織体制・コミュニケー...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はバラバラで入社前は日中が多いと言われていたが夜勤しかない
休みは週1回が多い
教育係も正社員じゃなくバイトの人に教...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:得意先が社長の知り合いばかりなので、社長が交代した後も得意先がそのまま変わらないとは限らない。たいして営業などの教育も...
成長・キャリア開発:小さな会社なので、社長以外には言いたいことが大体言える。困っていれば助けてくれるし、技術員も頼めばやってくれる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量権があると、自分の判断で仕事を行うことができるため、仕事
にやりがいを感じることができます。
成長支援制度:
研修制度の充実
異動...
福利厚生制度の満足点:
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など社会保険が完備されている。
福利厚生制度に満足してました。
福利厚生制度の改...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
不定休のため、わーくらいふはあまり良くないとおもいます。急な夜勤など残業、多いためかなりの体力をら使う。夜勤明けからまた...
福利厚生:
あまり覚えていません。
退職金は2年しか在籍していないため貰えてないと思います。
オフィス環境:
立地はいいと思います。共有スペースは割...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:アルバイトで時給制の為、障害者で健常者のように働けない私には生活できるくらいの収入が得られませんでした。
オフィス環境:自分でシフトが組めるので、時間や体調に合わせて自由に働けたので障害者の私でも無理なく働く事ができました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間- 1
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