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佐藤金属株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:
最近女性社員の採用が増えてきた。営業で活躍している女性や海外拠点に移動して活躍している方も多く見られる。産休・育休を終えて復帰した人の例はまだないそうだ。休暇については基本的に取りやすいと思われる。長期連休をとっている人も見られる。これも担当や支店によって異なるため、配属の雰囲気を見て行動する必要がある。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:女性の総合職は増え始めていますが、まだまだ少なく同じ配属先に女
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:残業も少なく自身のワークライフバランスは比較的取りやすい方だ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:本社に限り社屋を立て直したばかりのため、非常に綺麗な環境で仕事ができる
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:社員とその家族のための制度は整っている環境であると思います
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口コミ投稿日:2021年05月10日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:4月に昇給は多少するけれど、事務はほとんど変わらないとみて良いと思う。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月10日
福利厚生:リロクラブ加入、常備薬完備、ウォーターサーバー完備、インフルエンザワク
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:入社当初の研修に加え、定期的に研修が開かれている。オンライン
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:積極的に行動させてくれる部分も多く、若手社員が海外出張に行
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:5期ごとでパーティーが開かれる。全員集まる大
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
女性の働きやすさ:最近になってやっと女性で管理職となった方がいる。女性の総合職を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:組織体制は良くも悪くも昭和のスタイルが残っている。組織体制
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
働きがい:比較的自由な営業ができると思います。自分から積極的に行動していき色々な
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:住宅補助の制度が5年間利用できます。地方配属になった場合とても助かりま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月10日
女性の働きやすさ:育休取得をしてる人は多く、産後復帰してる人も多いです。そういっ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:新人社員研修では、名刺交換や言葉遣いなどの社会人としてのマナ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月16日
組織体制・コミュニケーション:配属後は常に先輩社員の方に同行して客先や仕入れ先を
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日休みであり、長期休暇もあった。有給休暇の取得
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口コミ投稿日:2016年04月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与が同世代の中で低い。 有給休暇をとる人も少ない。禁じている訳ではない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:今まで、サービス残業が営業には多かった。 ほとんどが事務処理に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
教育・研修:新卒だと受けられる研修が中途だと受けられない。 OJTは総務部が絡まな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:保養所をもっているため夏休みに利用すると格安で宿泊できるサービスがある
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口コミ投稿日:2016年04月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安定思考のため財務状態は健全そのもので資金が潤沢のため倒産危機はなさそ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:女性事務職は女性専用の更衣室に自分専用のロッカーがあるが、女性総合職は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
教育・研修:OJTが入社して配属されて即始まる。 原則上の方と共に行動するので上の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:今年から、若手(10年目まで?)に対して固定残業代を支給する
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月29日
会社の安定性:会社基盤がしっかりしていて倒産の危機は感じない。家族的経営とうたっ
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