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エア・ウォーター・リアライズ株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:年に一回昇給があり、賞与は年に二回、評価制度:昇格の基準はあって無いよ
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
福利厚生:住宅補助、社宅、通勤手当一部支給、退職金ありオフィス環境:車通勤でない
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすいと思います。当日休んでも有給になります。多
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:理念の浸透などはあまりないイメージ組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:繁忙期と閑散期で生産数がかなり違う。繁忙期には週
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍している部署もあるがその部署に女性の管理職はいな
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回答者: 女性/ 機械OP/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 茨城工場製造部

2.0
口コミ投稿日:2022年01月16日
女性の働きやすさ:製造部では著しく女性社員が少ないた
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年05月29日
働きがい:求められた生産予定をしっかりとこなして定時間内に終わらせられた時、ドラ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年05月29日
成長・キャリア開発:仕事がどうやったら早く進むか、やり方の効率が良くなっていくこ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2016年05月29日
働きがい:かなり厳しい生産内容をなるべく定時間内に終わらせるよう求められたり、忙
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