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イッツ・コミュニケーションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ スマートライフ推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:住宅補助がないのが残念。社員持株会がある。退職金は勤務年数によって変化
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回答者: 女性/ 採用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:・退職金有・医療費補助・グループ共済オフィス環境:全体的に綺麗。事業所
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回答者: 女性/ スマートライフ推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スマートライフ推進部

2.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
福利厚生:東急の100%子会社のため、福利厚生も東急グループにならっており、充実
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回答者: 女性/ こーるせんたースーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月27日
福利厚生:住宅補助なし。女子寮に1年住んでいたが衣食住ライフラインの月額コミコミ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月16日
オフィス環境:事務所によっては広いスペースがあり、お昼休みなどコミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:仕事が出来なくても庇って貰える社風があり、失敗してもそこまで責任を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:プロパー社員びいき。2年くらいで部署を転々とするのが通例だが、その
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
オフィス環境:業績が落ち込んでいるいるからと家賃の低い場所への移転が急速に進んで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
福利厚生:社員は東急グループ関連の割引や、ウェルボックスが利用出来る。親睦会や部
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
福利厚生:健康診断か人間ドックが選べる。ストレスチェックがある。メンタルヘルス相
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:ある程度の福利厚生はすべてあるが、住宅補助はないオフィス環境:立地が良
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年05月31日
福利厚生:東急グループ、東急ホテル、東急カード、東急系ショッピングセンター、東急
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:夏季休暇、年始年末休暇というものはなく、有給消化になる。 そのかわり、一
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