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株式会社建通新聞社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
430万円250~600万円10

(平均年齢37.3歳)

回答者の平均年収430万円
回答者の年収範囲250~600万円
回答者数10

(平均年齢37.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
490万円
(平均年齢41.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
300万円
(平均年齢30.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
600万円
(平均年齢46.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(53件)

株式会社建通新聞社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:
住宅補助、退職金制度、財形貯蓄、企業年金、健康診断など一般的な福利厚生は整っています。

オフィス環境:
オフィスは自社ビルの場所もあり、清潔感があって綺麗です。

株式会社建通新聞社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:
土日祝休みで予定が立てやすいのが良いと思います。ただし、年に2回研修として土曜日の出勤があります。部署によっては残業や休日出勤があるようです。

多様な働き方支援:
部署によってはリモートワークが取り入れられており、利用している社員がいます。

株式会社建通新聞社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:
社風は長く続いている企業という感じで落ち着いた雰囲気だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
仕事中、社員同士のコミュニケーションはそれなりに取っている印象です。

株式会社建通新聞社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:
記者職、事務職ともに女性の社員がいるので女性にとっても働きやすい会社なのではないかと思います。

株式会社建通新聞社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:
記者職の方は、社内の研修が定期的にあります。

株式会社建通新聞社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月24日

回答者: 男性/ 記者/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年12月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
地域によって差がある。

株式会社建通新聞社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:
建設業界という、なくなることのない業界に向けて専門紙を発行しているという部分が強みだと思います。

事業の弱み:
新聞業界全体としても、紙の新聞の発行部数は年々少なくなっているので、売上が減少していることです。
新聞の売り上げが少しずつ減っている分、インターネット事業やイベント運営などの新しい事業に力を入れています。

株式会社建通新聞社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 女性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 3万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
モデル年収:
かつては年齢や社歴に応じてある程度まで自然に昇給・昇格していたそうだが最近は試験を課すようになってたとのこと。

昇給・昇進スピード:
昇進試験や職種(総合職or地域限定職)等によるのでスピード感はなんともいえない。中途入社だと少し遅れるかも?という印象