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回答なし

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 5万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
年収は平均並みか少し上。残業代は全額支給。賞与は年2回、計5ヶ月程度は貰える。
ただ役職が付くまでは年5千円程度の昇給しか無いが激務なので残業代で稼ぐ事が出来る。独身ならそこそこの生活を送る事が出来る。

評価制度:
基本的に年功序列だが部長以上は実力。プロパーの役員が半数程度なので上は目指す事が出来る。
実力主義に変更しようとはしているが中身は年功序列の要素が強い。
30歳で主任35歳で主査40歳で課長40後半で次長というのが目安のような気がする。部署の役職者のバランスによって昇進のタイミングは前後する。

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:新規事業も儲かる根拠があれば積極的に行える。上にいる人間も
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:独身は月6000円ほどで借上社宅に住める。結婚後も数年は月5万程手当が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
事業の強み:親会社のネームバリュー。総合商社程では無いが大手専門商社と同規模のビ
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:営業力や製品知識のある営業が多い点。また少人数で好業績を長く残せてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:可もなく不可もなく。管理職になる迄は平均的な給与で年間数千円の昇給しか
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:少数精鋭をモットーにしているので残業は多い。土日も社内社外問
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:親会社を悪く言う人はかなり上の役職に多く大会社の子会社の割
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月23日
福利厚生:独身で実家から離れている場合は借上社宅に格安で住める。実家が通勤圏内で
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:残業が基本的に多い。平日も飲み会が多くプライベートを重視した
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
働きがいを感じるポイント:自分の関わる製品が店頭に並ぶ時。顧客や仕入先からの信頼
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思うが、上司による。話は聞いてもらえるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:ビジネスの一部ではなく全体を管理する事を、若いうちから叩き込
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
福利厚生:若手は期限付きであるが独身の間は実家から通えない場合に限って借り上げ社
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は自分で管理しやすい。希望が通らないことはまず
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:風通しは良くない。新たな挑戦やステップアップの機会も少ない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
モデル年収:年齢と役職により上昇。今までは課長から年収が突然急上昇する仕組みだっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:会社の方針が弱く、理想の社員像がなく会社がどのような人を育て
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
仕事を通して身につくスキル:語学力、整理整頓、業務デザイン力、調整力、決断力、戦
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
年収・給与の満足点:取り巻く環境よくずっと好業績なのでボーナスが安定して支給され
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:厳しいお客様も多く、精神的にはかなり鍛えられる。また、営業と
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:新卒は親会社とトレーディング内合わせて3ヶ月の研修がある。中
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:住宅補助あり、結婚し持家じゃない社員には10万/月の手当あり、財形貯蓄
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:担当先の顧客によりかなりばらつく。ITの活用ができてなく、か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:良くも悪くも年功序列。賞与は課長級になると跳ね上がるらしい、それまでは
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思う。キャリアを積んでバリバリ働きたい人は向
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 3万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 102万円
給与制度:賞与は比較的多いが昇給の幅は低い。営業は外国語など資格手当が様々あるが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
企業カルチャー・社風:重厚長大産業の子会社であるので、非常に古臭い。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:福利厚生は一般的なものは満たしている(住宅補助、リロクラブ、通勤手当等
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
賞与:年2回。夏と冬。個人実績+部門実績+特殊技能+役職等で評価支給。業績がいい
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:退職金、若手の家賃補助、財形は一通り整っている。親会社の持株会もあり数
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年11月09日
福利厚生:福利厚生は一部上場の大企業よりも整っているように感じる。単身者に関して
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年11月09日
事業の強み:親会社のネームバリューもあり、また顧客に密着した営業活動を少人数で行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
勤務時間・休日休暇:男性営業マンは日によりますが、基本的に残業時間は長いです。ト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月17日
勤務時間・休日休暇:営業事務の女性は最初は覚える業務が多く、残業することも多少は
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