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富士フイルムメディカル株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円350~1050万円58

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲350~1050万円
回答者数58

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
577万円
(平均年齢34.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
750万円
(平均年齢42.7歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
553万円
(平均年齢36.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
590万円
(平均年齢33.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
511万円
(平均年齢30.1歳)

年収分布

(人)
(万円)
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富士フイルムメディカル株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:
借り上げ社宅は若い内はとても有り難いですが、年取ると無くなります。結婚後などは途中から自己負担になる事を想定して借りた方が良いです。

オフィス環境:
支店クラスはとてもきれいで大きなオフィスです。働いていて気持ちがいいです。営業所になるとレベルが下がるので注意してください。

富士フイルムメディカル株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ 専任セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:
部署によって休日出勤の頻度が違います。
専任やサービスはかなり休日出勤を強いられるので、かなり大変です。
病院営業は、期末になると忙しそうです。

多様な働き方支援:
フレックスタイムが使用できるのでライフワークに合わせた働き方ができます。しかし上司によっては、嫌な顔をしてくる人もいるので部署で待遇は多少変わってくると思います。

富士フイルムメディカル株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 男性/ FSE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は自分からやろうと思えばいくらでも手に入ると思うが、その分残業時間が大きくなる。良くも悪くも大きな企業であるため、風通しのよさは普通

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流、上司とのコミュニケーションをとる機会は多くある。話しやすさは個人による。

ダイバーシティ・多様性:
特に感じたことはない。

富士フイルムメディカル株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ FSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用は今のところは無いが、近年女性の中途採用が急激に増加しているためゆくゆくは管理職登用の可能性もあるかもしれない。

休暇は取りにくい。担当施設の装置が不調だった場合に急に土日出勤となることもある。
子供を育てながらこの仕事はかなり大変

富士フイルムメディカル株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ FSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:
資格取得支援をしており、受験料は出してもらえるしその資格に対する研修もある。
ただ、資格を取ったからといって給料が上がる、新しい仕事が出来るということはない。

働きがい:
ラインナップが多いため覚えることは多いし大変な仕事だが、その分やれることが増えてくると達成感を感じることは多々多い。また、お客様とも密に接するため感謝の言葉を直接いただくと働いていて良かったとはなる。

富士フイルムメディカル株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月22日

回答者: 女性/ アカウント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
大手企業の子会社であるため、最低限のワークバランスは確保できるものと思っていましたが、実際は土日祝、長期休暇関係なく仕事があり、有給の取得もほぼできない環境でした。
給料は思っていた以上に良いので、その点だけ入社して良かったと思っています。
若い頃に稼ぎたい人には向いていると思います。
ある程度歳を重ねると年功序列のため給与の伸び代が無くなり、転職していく印象です。

富士フイルムメディカル株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ 専任セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月26日
事業の強み:
放射線機器やIT事業部はかなり力が入っていると思います。特にAI技術は業界トップレベルで進んでいるため、非常にやりがいがある。内視鏡も徐々に売り上げが上がっています。

事業の弱み:
超音波、検査機器が弱い印象です。

富士フイルムメディカル株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月04日

回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ se

2.8
口コミ投稿日:2023年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給はそれほどない。基本給は少なく、年収に対して賞与の割合が非常に大きいです。
管理職まで行けばそれなりに貰えます。
最初の方や転勤の際は住宅手当も出るため、食べて行く分には困らないと思います。
若いうちから給与を上げていくには転職するしかないので、優秀な方はそうそうに他社に行く方も多いです。
住宅手当や家族手当などの各種手当はありますが、総じて同業他社より少しいいかなぐらいだとおもいます。

評価制度:
昇進や昇格は担当するエリアの上司次第で変わってきます。
年功序列の色合いが強いです。
評価シートを用いて評価を行いますが、形骸的になっています。
担当エリアが決まっているため、実力主義というよりは、何とか協力してエリア内の案件を終わらせていく協力して支え合う社風だと思います。
評価は上司による部分がひじょうに大きいため、当たり外れはありますが、だいたい年数によって決めっており、管理職になるあたりから同期内でも階級がわかれてきます。
全国的に転勤があるため、どこに配属されるかでよしあしがわかれますが、1拠点でずっといたいばあいは昇進などは絶対にできないと思います。管理職になると残業代などもないため、割に合わない場合もあります。