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瀧本株式会社のすべての口コミ

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その他
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:その人の家庭の事情に寄り添ってケースバイケースで対応できる所は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年08月25日
事業の強み:学校制服という特殊な商材を扱えること制服が無くならない限り割と安定し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月05日
事業の弱み:製品はともかく、サービス面で競合他メーカーの後手に回っていることが多
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口コミ投稿日:2022年05月01日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:夏の賞与は査定が入り、成果を出したら反映されます。評価制度:基本的には
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:学校の制服を提案し採用頂いた時の喜びは、母校が増えたような気分です。 新
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:雰囲気があまりよくないので、ヤル気がある人には向いてないかもしれま
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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月08日
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすいです。復帰後はご本人の希望も踏まえてポジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:アパレル業界の中でも、毎年必ず購入して頂ける衣類を製造するというこ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:学校の先生といろんなお話が出来て、自分で提案もできるので、楽しいです。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:市場の鈍化とともに給料に関しては低いかと思われます。なかなか、変わるこ
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口コミ投稿日:2022年04月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年04月21日
成長・キャリア開発:目的意識を持って意欲的に提案していけば評価されると思います。
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年10月13日
女性の働きやすさ:場所によって異なるのですが、繁忙期は事務業務の女性でもかなり遅
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:学生服市場は年々減少傾向であり、市場では四番手である。私服で通う学校も
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月24日
働きがい:繁忙期を終えて全ての商品を納品した時は達成感を感じる。提案した商品が採
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社から3か月間も新入社員教育として社内外研修の他、子会社や関連企業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
仕事内容:専門的な知識はそれほど必要ないため、慣れれば苦労することなく職務に励む
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口コミ投稿日:2022年04月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年04月21日
女性の働きやすさ:産休をとって戻ってこられる方も多く、比較的女性が働きやすい環境
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口コミ投稿日:2019年06月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
女性の働きやすさ:かなり女性社員や役職が多いと思います。最近では産休や育休を取得
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口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 女性/ 生産部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:産休・育休制度は整っているので、女性も働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は拘束時間が延び、その分の残業手当がつきません。働き方
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口コミ投稿日:2020年09月13日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2020年09月13日
女性の働きやすさ:長期や遠方の出張が多く、家族の理解がないと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
仕事内容:きっちりとした規定やマニュアルがなく仕事内容の線引きがあいまいである。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:アットホーム過ぎるので、プライベートな事にまで関わってこられること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は事務職でも一月以上休みなしで働くことがあります。また
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年04月21日
事業の強み:制服業界は浮き沈みがあまりなく安定してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:社員数は仕事量に比べると多いと感じるので、急な休みを取っても安
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:繁忙期になるとプライベートは全く充実しません。休暇はあまり保障
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:繁忙期以外はきちんと休みの取得が出来ます。また夏休みが大変長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:閑散期に時短になるので16時台に帰社できる点。他社にはなかなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
オフィス環境:社員同士が仲が良いのでかなり居心地が良いです。相談できる先輩が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
多様な働き方支援:繁忙期中は自分は帰られる状態であっても、営業の手伝いなどをしな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
勤務時間・休日休暇:閑散期はほぼ定時で帰社出来ます。また9時~17時15分までの
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回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月18日
勤務時間・休日休暇:技術職は繁忙期以外で休日出勤をすることはほぼなく、残業も少な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:このスクールタイガー滝本だけではないが、少子高齢化がこんご益々進
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:メインである売れ筋商品は学生服であるが、一番忙しい繁忙期は1~3月
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