回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
子どもの行事や体調不良等の理由を伝えれば有給休暇を比較的取得しやすい環境にある。有給休暇は半日単位(午前中だけ、午後だけ)で取得可能。
多様な働き方支援:
副業は基本的に禁止だが、様々な雇用形態があるので、相談次第で色々な働き方が可能。
また、大規模なので人間関係に困っても会社を辞めずに環境を帰ることが可能。
回答者:正社員7名
回答者:正社員7名
総合評価:3.2
総合評価:3.2
回答者:正社員7名
社会福祉法人共愛会の総合評価は3.2点です(7人の正社員の回答)。社会福祉法人共愛会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを57件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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340万円 | 23万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 340万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
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社会福祉法人共愛会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文社会福祉法人共愛会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
新規事業の建物は新しいですが、それ以外は古く空調や給湯機能すらまともに機能していない建物が殆ど。
蛇口からは水道水すら出ず、井戸水なので沸かしてから利用者に提供する。
冬場で暖房が壊れても夏場にエアコンが壊れてもお前らが大事に使わないからだと説教されます。
パソコンなどの機材も役職が使う自分の身の回りの物はポンポン買いますが現場の物は古い物をひたすら修理して使わされる。
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