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回答者別の社員口コミ(内閣府)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】たしかに自己評価をする機会があ
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】上司、部下の間、あるいは、他部署の職
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】緊急性の高い仕事が多く、毎日、長
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
福利厚生:予算の縮減の影響で割引率が悪かったり、旅行であれば、会社の福利厚生より
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
福利厚生:温泉、映画、人間ドック、ボーリング、水族館、遊園地、娯楽施設での入場料
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:特に長期的な研修の場合、本人が研修期間中にはその穴を他の職員で埋めね
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:全国に一拠点、ブロック機関に一拠点ずつ教育専門学校が設置されており、
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
働きがい:仕事内容が一刻の猶予も辞さないものが多く、絶えず緊張を強いられる。また
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
成長・キャリア開発:災害、事件、事故などはあらかじめ起きることが決まっているわけ
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
成長性・将来性:人事交流があまり行われないため、自分たちが今どこを走っているのか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に計画どおり仕事が進むので、休暇は取得しやすいと思う。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の柔軟化で早出、遅出などの勤務形態を認める風土ができ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
勤務時間・休日休暇:残業は多いものの、最近になってようやく残業代が100パーセン
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口コミ投稿日:2016年02月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:定期昇給が必ずある。成果に応じてボーナスが増額される。プラスアルファの
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
成長性・将来性:【会社の成長について】若手と中堅の実力差が想像以上にある。このた
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
福利厚生:【設備環境について】執務室の空調設備が非常に古く、効きが悪い。更新の予
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
福利厚生:【福利厚生の充実度】そもそも労働組合がなく、福利厚生と呼べるものはほと
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】独自の研修施設がある。ただ、長
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口コミ投稿日:2015年09月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】すべてが縦割り。仕事が出来ると
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