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宮後工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:
休みは取得し易いと思います。勤務時間については製造業である事から一般的な時間帯かと思います。メーカーオーダーの増減で残業や休日出勤が左右される典型的な製造業だと思います。

多様な働き方支援:
育児短時間勤務の人がいるぐらいで、固定的に時短をしている人はいない。
制度としては存在しないが、遅刻や早退に寛大だと思います。

回答者: 女性/ 製造現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
企業カルチャー・社風:親族経営の会社。製造現場主体で生産計画をしていない為、日々
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
事業の強み:特になし。事業の弱み:生産性が低い。事業展望:自動車部品という事を考
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
企業カルチャー・社風:部署ごとの壁は高いかと。組織体制・コミュニケーション:部署
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回答者: 女性/ 製造現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
勤務時間・休日休暇:朝は8時開始となっているが、朝礼や体操がある為、皆15分前に
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
企業カルチャー・社風:年齢層が上の方たちで、若い方たちは可愛がってもらえます。管
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:研修は各部署によって行われていたんではないかと思います。外部
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
勤務時間・休日休暇:部署によって定時で帰れたりするところ出来ないところがあり、生
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
福利厚生:寮は完備され、寮母さんがいるのでご飯や掃除などやってくれてるというのを
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
事業の強み:複雑な構造の製品だとしても作り上げられる強みがあると思います。事業の
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口コミ投稿日:2022年09月09日

回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:昇給はある年と無い年がありました。賞与は年に2回で、私が在籍していた時
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:管理職になっていた人が数名いたので、女性でも管理職になれるチャ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日が、とにかく少ないです。年間休日が105日しか無いの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
オフィス環境:会社全体に言える事なのですが、仕事の質が非常に低いですね。上司、役
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口コミ投稿日:2023年02月08日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:普通だと思います。手当なども良く聞くような名前で支給されています。評価
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく低いです。同規模の他企業のと比べれて、驚く程、低いです。一部の
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回答者: 女性/ 製造工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月26日
事業の弱み:自社製品が無い事が弱みだと思う。事業展望:自社での独自の仕事が殆どな
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく、基本給は低い。特に中堅層(三十代前半~四十代後半)世代の給料
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】役職者のコミュニケーションは勿論の事、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
会社の安定性:大手メーカーの下請け会社なので、メーカーの事業状況に左右されやすい
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回答者: 女性/ 製造現場/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
女性の働きやすさ:日々同じ作業の繰り返しではあるが、残業がなかったり休みやすい環
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回答者: 女性/ 製造工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:急に休日を変えることが良くあり、会社カレンダーを見て予定を立
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、一般的な8時~5時の8時間労働ですが、若干・休憩
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:男子寮がある。保険加入や退職金といったどこにでもあるような制度は持って
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:基本的に、単純作業の仕事が主で有る為、このままでは国内で利益を生
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:家賃補助・企業年金制度・皆勤手当て・等は、ほぼありません。技能士等の資
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口コミ投稿日:2018年06月20日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与・年収について、満足出来る点は、ほぼ皆無なのですが、パート・派遣社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
雇用の安定性:とにかく、人の出入りが激しい会社です。新卒採用しても3年後には、8
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料形態は、最悪です。技術者で、技術部門に居る四十代ですが給料は大学新
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】上手く、役員・役職者に気に入られ
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回答者: 女性/ 製造工/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月26日
女性の働きやすさ:仕事自体は単純な作業な為女性でも働きやすいと思う。又女性の多い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
福利厚生:子育て支援として、産休休暇はしっかり取れます。後、軟式野球部があるので
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ / 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
224万円 14万円 0万円 56万円
年収 224万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 56万円
給与制度:他の高卒の同年代と比べて、同じくらいか、少し低いか。可もなく不可もなく
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月08日
女性の働きやすさ:働き易いと思います。実際、製造業にも関わらず女性が多い。実力や
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】特に無いです。仕事は単純作業がほとんどなので
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