株式会社中央コンタクト の評判・口コミ｜転職・採用情報

アルバイト、パートは、新人でも超ベテランでも給与が変わらず、大きな不満を産んでいます。勤続年数が長いとボーナスは増えていくようです。アルバイトが社員雇用になっても、ベースの給与は新卒と同じ17万スタートですが、他の会社の役員クラスが転職で入ってきたらいきなり役職持ちで迎え入れてみたりと、、ショップを回す人間は軽視されているように感じます

30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年12月11日

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気になる点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

最低賃金ギリギリ時給。人手不足の中で上がることもない。また店舗によってはリーダーに指名されればプラスされるらしいが人手不足だとそれもなく仕事量と時給が全く見合わない

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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気になる点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

最低賃金ギリギリ時給。人手不足の中で上がることもない。また店舗によってはリーダーに指名されればプラスされるらしいが人手不足だとそれもなく仕事量と時給が全く見合わない

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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良い点

2018年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

人によっては家賃補助が出るので、結構安く部屋を借りれている様子。社員の昇給は1年目は数千円とか。ボーナスは1年目10万ないです。

30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年12月11日

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給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社中央コンタクト

回答者の平均勤務時間

9-10時間

23人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

65点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声

気になる点

2015年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

慢性的な人手不足で、勤務時間はかなり長くなることが多い。
店舗を運営するにあたって最低限のスタッフの確保は、現場だけでなく会社も責任を持って取り組んで欲しい。
人手が揃っていれば9.5時間拘束の8時間勤務で少し長いが特に不満はない。

30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2016年01月16日

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良い点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

残業については、店長次第かと思います。
店長が早く帰るという意思があれば、
早く帰れます。
ただ、店舗の営業時間にも関係してくるので、
一概には言えませんが。
残業がいいことだという考えはないと思います。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2017年09月26日

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気になる点

2018年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

朝は15分切り捨て夜は30分切り捨て役職持ちは役職手当を超えなければ残業代が出ません。忙しい店は人手が少なすぎて、平日は1時間は残業、休日は3時間残業とか結構普通です

30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年12月11日

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気になる点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

パートは基本的には契約時間で終わることが可能。ときと場合により上がれないこともしばしば。人手不足だと一時間の休憩が取れないことも普通。

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社中央コンタクト

福利厚生全般の納得度

49点

26人の社員・元社員の回答より

福利厚生
に関する社員の声

良い点

2015年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

福利厚生の一環として社割で商品が買える。退職時に一年分ほど社割でまとめ買いできた。退職後も社割価格で購入できるように計らってくれるので利用しやすい。社員同士助け合う精神があるので、都合が悪くなった時のシフトの調整などはしやすい。

30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2016年05月28日

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2015年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

常に人手不足のため有給が取りにくい。退職金もほとんど出ない。独身の時はまだいいが結婚してから続けるのはなかなか大変だと思う。社割で商品の購入もできるが、それ以外に目立った福利厚生がないということが一番の問題点である。

30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2016年05月28日

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良い点

2015年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

社員は社会保険完備で働きやすい。
しかしパートアルバイトは雇用保険に入るのにも審査があり、稼ぎたいフリーターの方には働きにくい会社かもしれない。審査に通ることができればパートアルバイトでも社会保険にも加入できる。

30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2016年01月16日

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気になる点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

パートの雇用保険に入るまでにも審査があり、人手不足だとしても入れてもらえないこともある。回っていない状況でもなので疑問だった。

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート株式会社中央コンタクト

教育・研修制度

54点

26人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

気になる点

2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【社員の成長のための取り組み】研修もマニュアルも無いに等しく、完全にOJT。現場の先輩達からは(店にもよるでしょうが)優しく教えてもらえますが、会社としての取り組みはありません。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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気になる点

2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

自社開催の勉強会はありません。たまに従業員のレベルを確認したい、とテストを送ってきますが、以後の動きも無く、何を確認して、何をしていくつもりだったのか分かりません。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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良い点

2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

店舗からメーカーに依頼して商品の勉強会を開くことが出来ます。新商品が出た時以外でも相談すればメーカーは実施してくれます。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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良い点

2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【社員の成長のための取り組み】店舗で教えてくれた先輩達は優しく教えてくれました。成長できるかどうかは本人次第。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社中央コンタクト

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらとも
いえない

26人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声

良い点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

入社2年目くらいから店長になれる。
コンタクトレンズ販売業務と、眼科業務の２つをこなさなければならない。勤務は9.5時間、休憩は1.5時間拘束時間は長い、日によっては2時間くらいの残業。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2017年09月22日

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2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

定期的に全店舗の個人成績ランキング出ますが、出るだけです。上位でも下位でも何かあるわけでは無く、何の為に出しているのやら。人員不足の中、そこに時間を割くことが無駄。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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良い点

2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【目標の決め方】現場では決めることが出来ず、下りてきた目標に向けて動くだけです。決めなくていいから楽ではありますが、現実的に無理な数字な事が多い。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年09月04日

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良い点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【一番やりがいを感じる点】お話する時間や数度接客をすることもあり常連さんも多くおすすめしたものきにいってもらえることもありやりがいはかんじた。

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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仕事・キャリアの詳細他社と比較

職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社中央コンタクト

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも
いえない

25人の社員・元社員の回答より

挑戦的な社風

堅実な社風

企業文化・社風・組織体制
に関する社員の声

良い点

2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

大体20代～30代のスタッフが多く、
活気あふれる人間関係の店舗が多いと思います。
友達のように付き合ったりして、
わきあいあいと楽しんでいる店舗が多いのではないでしょうか。

20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2017年09月26日

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2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【社員が改善すべき点】会社の教育体制が整っていないので、教育出来る仕組みを作るべき。出来る人と出来ない(しない？)人の差が激しく、評価も大差ないから出来る人は辞める。

30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2019年08月24日

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2017年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報

【職場の雰囲気】仕事ができない社員が多すぎる。仕事が進まず、社員よりもアルバイトパートのほうが仕事をしている。指示をするのも社員よりアルバイトやパート

20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系 / 株式会社中央コンタクト
口コミ投稿日：2018年04月28日

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2019年頃

株式会社中央コンタクトの転職・就職・採用の口コミ情報