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株式会社トコちゃんねる静岡の口コミ一覧ページです。株式会社トコちゃんねる静岡で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを26件掲載中。ライトハウスは、株式会社トコちゃんねる静岡への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理、運用・保守/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月18日

事業の強み:
TOKAIケーブルネットワークが親会社のため、TOKAIグループとしてのサービス提供ができる。

事業の弱み:
ケーブルテレビ事業のため、テレビ離れが進んでいる現代ではケーブルテレビだけでは勝ち目がなく、他社の光インターネットと競っているが、ライバル他社の方がネームバリューが強い。

事業展望:
ケーブルテレビとインターネットだけでは伸びしろがない。個人向けや集合住宅だけではなく、官公庁や法人の顧客を増やして収益の増益を図るべきだと感じる。

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回答者：男性/ 施工管理、運用・保守/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	26万円	5万円	75万円

年収	400万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	75万円

給与制度:親会社からの出向の方は賞与が年間5ヶ月以上、この会社で採用になった方は

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回答者：男性/ 施工管理、運用・保守/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年10月14日

福利厚生:福利厚生については特に良い点は見当たらない。親会社からの出向者と同じ業

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回答者：男性/ 施工管理、運用・保守/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月23日

成長・キャリア開発:自社で通信設備（光ファイバー）を保有しており、上位センター側

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

会社の安定性：利益を考えた営業活動をしてるようには思えない。親会社よりもかなり多

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

成長性・将来性：件数、件数ととりあえず利益を顧みずに申込を獲得しているため、これ

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回答者：男性/ 施工管理、運用・保守/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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口コミ投稿日：2021年06月23日

女性の働きやすさ:1/3以上は女性もいるかと思う。男女問わず働いているが、営業や

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

事業での社会貢献：お客さまのためというよりも、会社のための営業活動だけのようで、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

会社の安定性：部署により人員のバランスが上手くいっていないが、サービス残業をする

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

社長の手腕：トップダウンがかなり激しく、上は下の社員の声に耳を一切傾ける気がない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

成長性・将来性：これからエリアをさらに広げていくことや、親会社の静岡支店として続

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】中途採用の社員や派遣社員が多いた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

事業での社会貢献：地域のイベントや情報を放送しており、地域に密着したケーブルテレ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】新卒の社員の割合が少ない気がするため、実際新卒の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月29日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】新卒社員は親会社の採用となるため、子会社採用より

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：営業や作業員等は男性ばかりだったので、あまり仕事状況に配慮して

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の活躍・女性管理職：女性が多かった。男性は営業が多かったが、分け隔てなく対応

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長性・将来性：ケーブルテレビだけでなく、インターネットも扱っていて、扱える地区

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長性・将来性：顧客管理の業務をしていたが、こちらの仕事の進み具合関係なく営業が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

社内制度：朝、朝礼を毎日していた。朝礼は当番で回ってくるので、どの部署に誰がいる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

オフィス環境：自分専用のデスクとパソコンを与えられているていたので、自分が好きな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の働きやすさ：有給はしっかり取らせてもらえたので、学校の行事等で困る事はなか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

女性の活躍・女性管理職：コールセンターでクレーム等が入ると、電話対応が女性だから

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

企業文化・社風・組織体制：TOKAIグループの会社で、従業員の人数はとても多かっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：月に1回か2回程度だが、コールセンターを締めるワケにもいかず

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

勤務時間・休日休暇：基本的に土日祝は休みだった。年末年始、ゴールデンウィークや、

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社トコちゃんねる静岡
業界	広告・マスコミ（テレビ・ラジオ）
URL	http://www.tocochannel.jp/
所在地	静岡県静岡市清水区中之郷２丁目１－５鈴与情報センタービル　１Ｆ

従業員数	34名
設立年	1984年
資本金	100百万円
代表者	常木真次
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.2)	JCOM株式会社（旧:株式会社ジュピターテレコム）口コミ(3665件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 既加入営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員福利厚生:退職金はなしオフィス環境:自身がいた拠点は整備が入りかなり綺... (続きを見る)

(3.1)	日本放送協会（NHK）口コミ(1737件) 平均年収（正社員） 779 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:職員はプライドがかなり高いと感じた。お堅い印象だったけど、割... (続きを見る)

(3.2)	株式会社USEN 口コミ(1542件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:特にない。賞与などもなく、基本給のみである。... (続きを見る)

(3.3)	イッツ・コミュニケーションズ株式会社口コミ(320件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / チーフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:地域に対して競合がいないこと。また東急グループの傘下なので安... (続きを見る)

(2.7)	キャンシステム株式会社口コミ(315件) 平均年収（正社員） 365 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修で聞いていた話と現場での実態にギャップを感じることがあっ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フジテレビジョン口コミ(279件) 平均年収（正社員） 696 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員勤務時間・休日休暇:業界柄、勤務時間は覚悟した方が良い。放送担当日が近くなるにつ... (続きを見る)

(3.3)	スカパーJSAT株式会社口コミ(231件) 平均年収（正社員） 867 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 放送・配信エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:人事や法務管理的な研修が多いが、個人的には不要なものばかりだ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ジェイコム東京口コミ(207件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:拠点によるが、営業の部署は火水休みである。繁忙期には休日でも... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ジェイコムウエスト口コミ(206件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 派遣社員成長・キャリア開発:所属部署は、事務レベルが低すぎて、成長は見込めず、支援制度も... (続きを見る)

(3.2)	株式会社テレビ東京口コミ(186件) 平均年収（正社員） 723 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 　 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:放送が厳しくなっていても、配信などに力を入れたりとしているの... (続きを見る)

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