株式会社復建技術コンサルタントのカテゴリ別口コミ（14件）
株式会社復建技術コンサルタントの回答者別口コミ（4件）
- 道路保全部 / 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答：2024年04月03日
- 技術管理部 / 調査役 / 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答：2023年11月14日
- 土木設計 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
4.8
最新の回答：2023年07月09日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
4.1
最新の回答：2017年10月04日
株式会社復建技術コンサルタントの職種別口コミ（14件）
株式会社復建技術コンサルタントの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年11月14日
株式会社復建技術コンサルタントの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術管理部/ 調査役
2.3
株式会社復建技術コンサルタントの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術管理部/ 調査役
2.3
株式会社復建技術コンサルタントの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術管理部/ 調査役
2.3
成長・キャリア開発:
資格を取るためならベストなので、ここで資格を取るたまに頑張るのはアリとおもいます。
働きがい:
あまり感じられないですが、懸命に働いているひとはいます。ただ成果があまりあげられていないのか不思議です。
資格を取るためならベストなので、ここで資格を取るたまに頑張るのはアリとおもいます。
働きがい:
あまり感じられないですが、懸命に働いているひとはいます。ただ成果があまりあげられていないのか不思議です。
株式会社復建技術コンサルタントの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2024年04月03日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 道路保全部
3.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
希望していた部署ではないところへ配属になったせいもあるが、思った以上に現場作業が少なく、机でcadソフトとにらめっこの日々であった。また、上司が部下に対してプライベートなことを聞いてくることがほとんどなく、むしろそんな暇があったら仕事をしてほしいと思っているような態度や言動がみられた。表向きはとてもアットホームだと感じる。
希望していた部署ではないところへ配属になったせいもあるが、思った以上に現場作業が少なく、机でcadソフトとにらめっこの日々であった。また、上司が部下に対してプライベートなことを聞いてくることがほとんどなく、むしろそんな暇があったら仕事をしてほしいと思っているような態度や言動がみられた。表向きはとてもアットホームだと感じる。
株式会社復建技術コンサルタントの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年07月09日
回答者： 男性/ 土木設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.8
株式会社復建技術コンサルタントの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年04月03日
回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 道路保全部
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 21万円 | 5万円 | 100万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
賞与が多い。
基本給はそれなりに高い上に残業代が加算される。繁忙期の年度末は残業代のみで8万円以上いくことがある。さらに、年度内に決算が上がった売上の1/3を社員に還元すると謳っており、年度末ボーナスとして支給される。そこだけで3ヶ月分以上支給される。さらに6月と12月にもボーナスが支給されるため、お金には困らなかった。
賞与が多い。
基本給はそれなりに高い上に残業代が加算される。繁忙期の年度末は残業代のみで8万円以上いくことがある。さらに、年度内に決算が上がった売上の1/3を社員に還元すると謳っており、年度末ボーナスとして支給される。そこだけで3ヶ月分以上支給される。さらに6月と12月にもボーナスが支給されるため、お金には困らなかった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社復建技術コンサルタントの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社復建技術コンサルタントの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術管理部/ 調査役
普通の中小企業並み
オフィス環境:
毎年引っ越しをしている。
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