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株式会社茨城新聞社の女性の口コミ

中途入社
退職
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回答者: 女性/ 記者職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によりバラバラ。休日出勤もある。その分振り替えて休むことができるが、それも部署によりけりで人手不足の部署では不可能。

多様な働き方支援:
リモートワークは実施した期間もあったが、職業柄難しい。早帰りは人によるが基本できない。副業は禁止。

回答者: 女性/ 記者職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:入社後、即現場配置となるので意欲が高い人は成長できるかもしれ
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回答者: 女性/ 記者職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:大したものはなにもない。住宅補助は2万円まで。オフィス環境:綺麗だが、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】いきなり現場配属になるので前職違う職種だった
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
女性の働きやすさ:産休&育休の復帰後の待遇について言えば、ずっと内勤で優遇されて
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:定期的に部署異動があり、いろいろな部署に回されるので飽
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
企業文化・社風・組織体制:とにかく仕事が忙しくスケジュールがぱんぱん。人手が足り
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】もうすこしみっちり研修をしてから現場に送るべ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】序盤から割とスパルタで、研修も2週間ほどで即
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
オフィス環境:あくまでもビルのテナントなので、他の地方紙にあるような役員応接室や
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女の人の採用は最近増えてきた。女性の方
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】本当に何もないので何かした方がいい。書
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月11日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】仕事で色々なところにいけるし、他の企業
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
オフィス環境:ビルのテナントとして入居しているので綺麗。喫煙スペースが遠く、喫煙
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口コミ投稿日:2019年07月22日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:職種のデパートと言われ、部署によって業務内容がかなり違うが、昇給・昇進
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
女性の働きやすさ:基本的に産休&育休は、普通に取得できる。復帰後の待遇は、いい人
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