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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
企業カルチャー・社風:
元請けの凸版に頭が上がらない。

組織体制・コミュニケーション:
井の中の蛙状態

ダイバーシティ・多様性:
低賃金でそこそこ働ける実力があればOK

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
成長・キャリア開発:計画目標などは絵に描いた餅でまったく達成できずそれを期待して
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与なし昇給なし交通費は全額支給されない給与形態がわかりにくい残業代は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
企業カルチャー・社風:昭和レトロな社風色々なことがアナログで行われるデジタルを取
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
福利厚生:財形貯蓄あり健康診断あり(オプションは自己負担)退職金制度あり以上!オ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新潟本社の給与がベースのため、東京の営業所等は、他の同業者に比べると7
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:ない事業の弱み:価格競争で叩かれて利益がでない。事業展望:労務単価が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
女性の働きやすさ:女性が少ないので、ある意味では大切にしてはもらえるが出世は望め
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給がほとんどない。賞与も利益還元方式で15年間ほどんと賞与はなし。評
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
勤務時間・休日休暇:赤字企業のため活気がない。そのため有給はとりやすい。多様な働
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月05日
企業カルチャー・社風:昭和な感じ。組織体制・コミュニケーション:忘年会、新年会、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:社風は保守的。成長性、将来性は厳しい印象。 いろいろなことに挑戦し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒採用であってもしっかりとした研修は無し。 一応、研修会と呼ばれる物
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
福利厚生:福利厚生に積極的ではない。オフィス環境:建物が古く、まもなく修繕が必要
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:東京の営業部は小さな所帯でしたが、新潟の本社は工場もあり地方で東京
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:どんなに一流企業の下請けだろうが、有名な銘柄の仕
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月07日
成長・キャリア開発:支援制度なし資格取得費用は自己負担資格手当なし無料のセミナー
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回答者: 女性/ アドプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年05月31日
働きがい:そこそこ有名な企業の仕事が出来る。店頭などで自分が携わったものを見た時
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 監理部/ 係長

1.2
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:女性社長のため女性には優
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月05日
女性の働きやすさ:人数が少ない男性社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員以外はそれなりに仲良し。わかるまで
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