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アルパインツアーサービス株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年12月19日
成長・キャリア開発:
人材の育成という観点はなく、ひたすら仕事をして覚えていくという形です。
特殊分野なのでその道を極めていくことはできると思いますが、異業種・異職種への転職は苦労すると思います。

働きがい:
世界のいろいろな絶景を訪れられた事。お客さんと一緒に山を楽しめたこと。
反面、これを楽しみと感じられなければ働く意味はないのでは。

回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年12月19日
事業の強み:専門分野で長い歴史があること。規模はどうあ今後もれなくならない仕事だ
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年12月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は非常に長い。土日は休みでたまにイベントやツアーが入
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業企画部/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2020年12月19日
女性の働きやすさ:子どもの熱発での有給取得などは問題
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】旅行会社の基礎を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】在職当時はあった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】在職当時はそうだった
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:見なし残業代込みで、何時間してもしなくても変わりません。休日出勤の定義
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
企業カルチャー・社風:体育会系です。組織体制・コミュニケーション:部門に寄ります
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
事業の強み:専門特化で、蓄積してきたノウハウがあります。事業の弱み:インフラが旧
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
女性の働きやすさ:自身含め子育てしながら時短で勤務してきた例は数名あり、周囲の理
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
成長・キャリア開発:自分次第です。主張する必要あり。働きがい:取引先が世界中にあ
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
福利厚生:退職金はあります。オフィス環境:移転予定なので
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回答者: 女性/ 企画手配/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:小さい割には風通し
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