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藤本化学製品株式会社の口コミ一覧ページです。藤本化学製品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを102件掲載中。ライトハウスは、藤本化学製品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

女性の活躍・女性管理職：女性社員にはとても配慮をしていて、時間外勤務をしないよう

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年07月07日

事業の強み:海外の当局査察にも、毎回ほぼ完璧にクリアしている高い品質保証力が強み

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

企業理念の浸透：現在、国内としては独自技術を有していますが、世界的には珍しくもな

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

会社の安定性：世界的観点から見ると、独自技術でもなく安くもないので、英語に抵抗の

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：この業界では必須である、手順を書面化する面で未完成と感じる部分が多い

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

勤務時間・休日休暇：女性社員の定時退社対して、逆に男性社員には残業や徹夜も頻繁に

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【目標の決め方】役職者によって会社目標が設定され，次に各部門長が部門設

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

福利厚生：例えば、健康保険などは基本的に法律（健康保険法）に基づいた最低限度の福

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：人材の評価が古いしきたりがまだ残っており，正確な評価が実施されていない

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

社内制度：管理職又はその候補者以外の一般社員は、目標設定とその達成という制度がな

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

女性の働きやすさ：実験室とデスクが同じ部屋のであり、ドラフト排気設備の働きがとて

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：少人数企業ながら、子育て大切、長距離通勤、いや職住近接

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

福利厚生：福利厚生「制度」とは言えないかもしれませんが、小さな会社ですので、特別

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

多様な働き方支援：有給休暇は部署によると思いますが、製造関連部署では、カレンダー

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

教育・研修：全職員が集合して研修を受けるGMP教育やISO14001に対する教育

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】部署間の人事異動が少なく，新しいアイ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

働きがい：医薬品の原薬（有効成分）の受託製造をしている企業として、人々の健康や福

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

勤務時間・休日休暇：一般カレンダーと異なり、祝日に関係なく月曜日～金曜日まで5連

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年11月20日

オフィス環境：ラボのスペース狭くが一人分の専用エリアが与えられない。特に新入社員

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 部長

4.4

口コミ投稿日：2024年04月17日

働きがい:ある程度の段階まで､各自の判断で物事を決められる｡

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：お子さんの都合による突発の早期退出等は認められておらず，有給休

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】改善提案を提出することが毎年個人の目

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】定期的に基本的なスキルの講習会が実施さ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

会社の安定性：日本国内では独自の技術を持っているので、国内を主たる市場としている

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：責任者になると有給休暇の取得がとりにくい雰囲気があり，有給消

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

社内制度：ある程度のポジション（管理職又はその候補者）に関しては、目標設定とその

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手企業や競争の激しい分野の企業に比べると、成果に対する報酬体系は甘い

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：私企業はどうしても民主主義ではないので、経営陣の度量が

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ある程度のポジション（管理職とその候補者）以下の社員は、目標設定→成果

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

企業文化・社風・組織体制：コンパクトにまとまっていて、意思決定は素早いかもしれま

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

会社の安定性：海外の技術力が挙がってきており，人件費が高いため海外に比べてコスト

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員の人数が少なく，部署毎での人の成長

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：製造工場なので連続生産しやすいように平日の祝日が出勤となり，

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日

女性の働きやすさ：子どもを持つ女性の多い部署でした。管理職は彼女たちにとても気を

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：役職の高い人ほど仕事に熱心で、自らも長時間仕事ををする

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	藤本化学製品株式会社
業界	商社（化学製品）
URL	https://www.fujimoto-chem.co.jp/index.html
所在地	大阪府大阪市中央区道修町４丁目５－１３

従業員数	206名
設立年	1953年
資本金	87百万円
代表者	藤本和将
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.3)	株式会社巴商会口コミ(348件) 平均年収（正社員） 472 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:独立系のガスディーラー事業の弱み:半導体業界以外の業種に入り... (続きを見る)

(3.1)	コニシ株式会社口コミ(303件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 研究開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性管理職はまだ少ないが少しずつ増えていると思う。無理して女... (続きを見る)

(3.5)	KeePer技研株式会社口コミ(296件) 平均年収（正社員） 434 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:配属された店舗で色々なことを教わって、力を付けていこうと思っ... (続きを見る)

(3.7)	長瀬産業株式会社口コミ(290件) 平均年収（正社員） 826 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員成長・キャリア開発:自社で大きな研修センターを持っており、様々な研修が行われてい... (続きを見る)

(3.2)	水ing株式会社口コミ(260件) 平均年収（正社員） 375 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 保守点検、運転維持管理 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得を応援とありましたが、教育はあまりありませんでした。... (続きを見る)

(3.3)	岩谷産業株式会社口コミ(225件) 平均年収（正社員） 634 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:支店によって忙しさにばらつきがありそう。人手不足の支店もある... (続きを見る)

(3.3)	オー・ジー株式会社口コミ(205件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:女性管理職はほぼおらず、総合職はほとんどが男性である。一般職... (続きを見る)

(2.9)	株式会社星医療酸器口コミ(204件) 平均年収（正社員） 403 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:自社で充填工場を持っているので災害に強い。医療機関や患者さん... (続きを見る)

(3.1)	株式会社槌屋口コミ(204件) 平均年収（正社員） 407 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の弱み:会社として競合との競争力を鑑みると社員の給与が水準がとても低... (続きを見る)

(3.7)	アラオ株式会社口コミ(194件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：男性 / 　 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:営業は大変だが、新製品開発に注力している企業のため、新しいこ... (続きを見る)

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