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シミック株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 非公開/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:表面上は必要な休暇が完備されており、女性が働きやすそう。実力が
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回答者: 女性/ DM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年06月09日
女性の働きやすさ:女性は多い。家庭の事情という理由を都合良く使う人は目に余るくら
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:産休・育休から復帰する女性が多く、復帰後もIn-house C
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:育休、産休が取りやすく、時短勤務、フレックスのため子育てもしや
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:女性管理職の方もいらっしゃいます。ママさんというよりは、未婚・
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月25日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので女性への理解は得られやすい印象。ママさんモ
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:働きやすく、昇進もしやすいと思います。フルリモートも可能かつ、
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回答者: 女性/ SR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月05日
女性の働きやすさ:若い人が多く、子育てしながら働く人はかなり少数。育休などの制度
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回答者: 女性/ cra/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 臨床開発/ cra

3.1
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:女性が多い業界のため、働きやすい環境がある。比較的子育てと両立
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回答者: 女性/ 臨床開発モニター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月02日
女性の働きやすさ:産休や育休が取得できるので女性も働きや
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回答者: 女性/ データマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:時短制度や産休育休を取得しやすい環
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 臨床事業本部/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はなくはないが
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回答者: 女性/ 臨床開発モニター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすいです。産休、育休も取りやすいため皆さん利
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回答者: 女性/ cra/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 臨床開発本部/ モニター

3.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:所属していたプロジェクトのリーダー陣はそのほとんどが子育てしな
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回答者: 女性/ CRA(臨床開発モニター)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月01日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい会社だと思います。働き方も様々で時短勤務や産
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、働きやすいです。育休から復帰されるかたも非常に
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回答者: 女性/ PV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月08日
女性の働きやすさ:産休育休は非常に取りやすいと思う。また、産休後復職する社員も多
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回答者: 女性/ クオリティマネジメント本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:とても働きやすく、子供がいる女性には適していると思います。時短
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:簡単に休めるから働きやすいのではないか。欠勤してもお咎めないし
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回答者: 女性/ ファーマコヴィジランス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月01日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。産休・育休から復職する人が多い。女性が
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回答者: 女性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 帯広

1.0
口コミ投稿日:2021年10月31日
女性の働きやすさ:仕事ができなくても採用されて、問題を起こさなければ働ける環境か
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回答者: 女性/ 臨床事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い。子育てしながらリーダー業務をしている方も多
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回答者: 女性/ PV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月21日
女性の働きやすさ:女性が多いのと、産休を取る方も多く、女性が働きやすい職場だと思
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回答者: 女性/ DM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:産休・育休から復帰して活躍される方は多い。ただ全体的に業務過多
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:あまり管理職にはいないが、女性だから働きにくいという感覚はなか
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回答者: 女性/ 臨床開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月13日
女性の働きやすさ:業務状況に関係なく産休育休は
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回答者: 女性/ PV/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ PV

3.6
口コミ投稿日:2021年01月18日
女性の働きやすさ:子供がいる女性がたくさん働いており、差別されないので、女性に優
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回答者: 女性/ CRA/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月11日
女性の働きやすさ:産休育休をとりやすい。子供がいる人は時短勤務などしながら仕事復
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
女性の働きやすさ:外勤の多い部署でも、内勤専門や時短勤務で働いているママさんが沢
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回答者: 女性/ CRA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月12日
女性の働きやすさ:女性のプロジェクトリーダーが多い、産休育休明けで復職する方が多
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回答者: 女性/ ファーマコビジランス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:ファーマコビジランス部は女性が多い部署はだったため、上司や管理
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:育休、産休から復帰した女性も多い。入社後半年からフレックス制度
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:遠方の施設を担当せざるを得ない場合がある。休みの日に担当施設か
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回答者: 女性/ DM/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性でも本人のやる気があれば自身のチームを持たせる等、積極的に
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回答者: 女性/ 安全性情報/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月20日
女性の働きやすさ:女性がたくさん活躍しています。部署によりますが、部長や上司はほ
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