回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
部署によって非常にばらつきがある。バックオフィス系の部署なら調整が取りやすく、休暇の調整もしやすいが、営業系の部署はシフトが決定するのもギリギリなこともあり、生活スタイルに合う、合わないが別れる。ただ、部署の希望を出すような制度がないため、異動毎に今までの生活スタイルをがらっと変える必要性も出てくる。家族の事情や持病は配慮して配属はしてもらえるが、逆にいうと、健康で独身や子どもがいないと希望が反映されることはまずないと思われる。
多様な働き方支援:
リモートワークはない。
今後も制度や環境が整備されることはないと思う。
株式会社はとバスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 女性/ バスガイド/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
寮があったので、上京組には有難かった。でもそろそろ寮の取り壊しが決まったので今後は期待できない。
オフィス環境:
寮に住んでいたので会社からは近かったが、品川区と大田区の狭間にあり賃貸は少し高めなので普通に住むには厳しい。
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