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株式会社エス・ティー・ワールドの口コミを探す

株式会社エス・ティー・ワールドの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月23日
勤務時間・休日休暇:月によって残業時間が異なるが、繁忙期は夜遅くまで働くスタッフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】若い年次の人でも、ツアーの企画・造成ができる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は1年ごとに必ず上がる金額が5000円なので、あまり年次ごとで給与
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月23日
勤務時間・休日休暇:シフト制且つ休み希望日を数日だせる為、スケジュール管理がしや
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
事業の強み:アフリカ大陸や南米など、マイナーな地域の旅行にも強い。事業の弱み:価
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので比較的休み希望は出しやすく、調整すれば3日休み
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
福利厚生:住宅手当や飛行機などを安く手配することができる。首都圏配属は一年目は強
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待した、海外研修は入社後も期待通りに参
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
勤務時間・休日休暇:問い合わせの件数が多いため、毎日残業をしていた。希望休日は取
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
成長・キャリア開発:入社後すぐでも重要な仕事を任せてもらえるけど、プレッシャーで
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
企業カルチャー・社風:社長の一言で全てが変わるというような方針。ただその分距離も
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
事業の弱み:旅行に関するいろいろな事業、ホテル、飲食、ダイビングなど幅広く手がけ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:旅行会社の中では初任給は高い方だと思うが、その後の給与改定がほとんど見
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 22万円 0万円 25万円
年収 240万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:年数を重ねても給料が上がらない。インセンティブもない。評価制度:特にな
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:産休や育休、また時短勤務をとっている女性社員の方も多い。また働
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月31日
働きがい:実際に自分が体験や視察したものを販売できる、というのはとても自信が付く
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

3.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:個人の成績ももちろん必要だが、所属しているチーム全体の成績がボーナスに
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に忙しくて残業時間がとても多い。残業代が
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

3.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
オフィス環境:駅から近く好立地。オフィスもき
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2020年07月07日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休など、制度は
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売

3.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:支店によって異なる。仕
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月23日
女性の働きやすさ:女性スタッフもたく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:基本的にシフト制となり、自分の休みたいところで休めるのが良く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:見なし残業も含めて給料が入るため比較的に残業をしない人は割と良い給料が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:新人の時は朝就業時間1時間前に来て、残業は毎日で平均4時間で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
働きがい:旅行をお客様に販売しているので同じお客様がリピートしてくれたり、自分が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
成長性・将来性:旅行産業において自分でネットで手配できる中、今後ツアー販売で生き
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
教育・研修:新人のときはOJTが1:1で約6ヶ月つくため、分からない点や困った時
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
企業文化・社風・組織体制:社員数がもともと多くなく、それぞれの旅行方面ごとにチー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休、産休などはかなり取りやすい環境かと思います。在
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
雇用の安定性:全体的に転職や離職をする方が多いです。毎年10人以上は転職をしてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
教育・研修:新人研修では、帆船研修や60-70kmウォーキングなどの体力研修があ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:自分がやりたいことは上司に伝えやすく、また積極的な部分は評
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年05月27日
企業カルチャー・社風:若いスタッフが多いので仲が良い。現場スタッフは風通しが良い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期に一度ミッションを自分で設定し、それを機の終わりにそれぞれ自己評価
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