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株式会社バドインターナショナルのクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ dtpオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月28日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに休めるので、休日に関しては問題ないです。有給
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 8万円 38万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 38万円
給与制度:給料は残業代で稼ぐという形になります。その分基本給は本当に少ないです。
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回答者: 男性/ 編集職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集/ 無し

1.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:通勤交通費は支給。住宅補助は全員一律に7千円。これは実質基本給。オフィ
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回答者: 男性/ 編集職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集/ 無し

1.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与はあり。但し旅行業界の景気による。評価制度:基
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回答者: 男性/ 編集職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 編集/ 無し

1.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:女性管理職も一定数存在する。但し多忙を極めるため休暇がとれるか
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:働きやすい環境だとは思います。休みも比較的取り
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 編集部

2.7
口コミ投稿日:2022年06月30日
成長・キャリア開発:自分で考えることが多い業務内容なので、即完してアイデアを出し
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 編集部

2.7
口コミ投稿日:2022年06月30日
福利厚生:退職金がないので、体が動くうちに稼ぐスタイルです。オフィス環境:雑多な
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
働きがいを感じるポイント:クライアントと直接仕事を進める機会が多かったので、お客
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
仕事を通して身につくスキル:クライアントとのコユニュケーションスキル。スケジュー
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 非公開/ 非公開

2.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:本来は年2回の支給が就業規則では定められているが、業績悪化によりここ3年は
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:毎年夏と冬のボーナス支給まえに各課担当の上長面談があります。その
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
入社前とのギャップ:DTPデザインの制作会社としては規模が大きく立派な会社だと思
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回答者: 女性/ フロント・編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 18万円 4万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:旅行関係の仕事を扱うこともあり、昨今ではコロナ禍の影響で賞与は出ており
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
賞与:基本給に評価AからFまでの数値をかけた金額が支給額となります。FからAまで
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 6万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 40万円
給与制度:評価基準は曖昧。上司の裁量で変わってくる。評価制度:大きな指標はなし。
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回答者: 女性/ フロント・編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
女性の働きやすさ:時短勤務のママさん社員は働きやすい環境だと思います。時短勤務で
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回答者: 女性/ 編集・ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:退職金はない。(と聞いている。人による?)住宅手当をもっと出してほしい
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
多様な働き方支援:リモートワークは担当業務によっては可能ですが、基本は出社形式で
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回答者: 女性/ フロント・編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:成長はあまりないかと思います。業界柄残業は多いですし、扱って
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 編集部

2.7
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 10万円 40万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業ありきの業務形態。評価制度:上の人間の匙加減で昇
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月11日
事業の強み:メインクライアントとの太いパイブ事業の弱み:旅行業
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:通勤手当はあり。オフィス環境:立地も良く、オフ
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回答者: 女性/ 編集・ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:残業はあるが、女性は働きやすい環境だったと思う。産休・育休をと
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回答者: 回答なし/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月08日
事業の強み:クライアントとの関係は良好に見えるので、紙媒体からWEB事業に注力す
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいらっしゃるので男女の格差などはなし。むしろ女性
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:当然、女性でもバリバリ働く必要があります働きやすいかどうかは意
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:とくにないので、そこを期待したないほうがいい。ただし、法令遵守しっかり
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回答者: 回答なし/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月08日
多様な働き方支援:副業が認められているが、もっと収入が欲しいのであれば転職するの
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 非公開/ 非公開

2.3
口コミ投稿日:2022年09月07日
女性の働きやすさ:時短制度や家庭事情を理由とした休みが取りやすいので、働きやすい
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 編集部

2.7
口コミ投稿日:2022年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が思ったより多いことにギャッ
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 編集部

2.7
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:比較的若い女性が多いので、女性には働きやすい環
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
企業カルチャー・社風:働いて成果をあげても給料は簡単に上げて
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:チームワークが身
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回答者: 男性/ 編集/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:休日はほぼカレンダー通り休める。有給休暇の取得率は高い。多様
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