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株式会社ソニー・ミュージックソリューションズの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:活発です。プロダクトマネージャーの立場でしたので、制作・宣伝・
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:これも、部署によると思いますがアシスタントとしていた身からする
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2023年07月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職雇用もされているようですが、まだまだ男性主流の古い
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職も何人かいて、その辺りは評価できた。しかし産休から
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:私の上司は女の方だったのですが、周りからもとても頼りにされてい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ PM営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:男女平等に扱われていると思います。女性の管理職の方もいるので、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすく産休後復帰している社
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:正社員・契約社員の女性のみなさんは人によってはかなり残業されて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2021年07月07日
女性の働きやすさ:実際に産休や育休を取って復職している方がいることや、よく聞く無
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:感覚的なものですが、既婚男性が多く独身女性が多いイメージでした
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
女性の働きやすさ:リモートワークができる環境があるため、会社に出てこなくても自宅
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:部長などにも女性はいたので、働きやすいと思います。また、育休や
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回答者: 女性/ デスク/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2020年10月23日
女性の働きやすさ:残業が多くハードワークなため、一線で活躍している既婚女性は少な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職の方もたくさん活躍されていました。お子さんが
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