回答者： 女性/ キーパンチャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 240万円 | 18万円 | 1万円 | 0万円 |
| 年収 | 240万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
モデル年収:
給料が上がっている印象はありません。派遣社員のため、給料が上がることもないです。派遣会社を通して交渉は出来そうですが、やったことがないので不明。あくまで組合のため、正職員であっても手当がつくぐらいで給料は一律固定かも知れません。
昇給・昇進スピード:
スピード感はありません。昇給や昇進もないと思います
給料が上がっている印象はありません。派遣社員のため、給料が上がることもないです。派遣会社を通して交渉は出来そうですが、やったことがないので不明。あくまで組合のため、正職員であっても手当がつくぐらいで給料は一律固定かも知れません。
昇給・昇進スピード:
スピード感はありません。昇給や昇進もないと思います
東日本遊技機商業協同組合の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文東日本遊技機商業協同組合の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ キーパンチャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
1年前の仕事量はそこそこ忙しいといった量でしたが、業界自体が縮小傾向にあるため最近は定時の17時前に仕事が尽きてしまう状態が続いています。仕事内容はルーティンワークなので一人でモクモクと書類とデスクに作業が得意な人はやりやすいかも知れません。全体的な空気感として和気藹々と活気があるという雰囲気ではなく、雰囲気が少し暗いため、そういう雰囲気が苦手な人には向かない。勤務時間は実働7時間で子育て世帯の方も働いているので、子育て中でも働きやすい環境ではあると思う
休日休暇:
有給の取得は非常にしやすい。長期休暇はお盆と年末年始で最長で一週間程度、平均土日含めた5日程度が多いので帰省や旅行には有給の取得が必要になることが多いと思う
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