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株式会社エイデックの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
女性

回答者: 男性/ クリエイティブ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:
シフト制です。
土曜勤務がたまにあります。(月に1度ほど)
その分平日に休みが移動します。

多様な働き方支援:
リモートは1ヶ月に4回ほど取れるかと思います。
時短勤務もされている方はいます。
副業に関してはできません。ただ、できるような仕組みが今後できるかもしれません。

回答者: 回答なし/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7時間です。朝の10時スタートなので遠方でも通いや
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回答者: 回答なし/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月21日
勤務時間・休日休暇:しっかり週休2日あります。有給もとれます。あと誕生日休暇もあ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月07日
勤務時間・休日休暇:残業時間は少なく、休日休暇も多いのでワークライフバランスは大
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回答者: 男性/ CGデザイン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は希望を出せば、ほとんどの場合は希望通りに休めるので、プ
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回答者: 男性/ テロップ制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすく、融通がきくので有給消化率も非常に高いと思い
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回答者: 回答なし/ イラストレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:イラストレーターに関しては土日休みだった気がします。アルバイ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年03月29日
勤務時間・休日休暇:スタッフ数に余裕がないので、突発的な案件の発生、スタッフの病
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年03月29日
勤務時間・休日休暇:派遣、バイトスタッフの有給消化率はかなり高い。社員はその穴埋
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:テレビ放送連動の企画などがある場合は残業などもあるが基本的に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】指導者がいない。会社としての目標が曖昧
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回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.2
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:残業は滅多に無い。シフト制で休みも比較
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
多様な働き方支援:アルバイトや派遣など、非正規が多く、シフトで回してるので、比較
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:有給や休日はしっかりと取れる。ただ、決まった日や時間を開けた
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:仕事柄、シフト等で深夜や極端な時間差の出勤時間になったりで、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】実務だけでなく、ちゃんとメンタルまでケ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】現場を変えよう、または既得権益に口を
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年05月28日
勤務時間・休日休暇:特番など、たまに連続30時間勤務とかあり得ない勤務かありまし
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