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有限会社小松屋のカテゴリ別口コミ(63件)

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有限会社小松屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】フォークリフト、衛生管理者、防火管理者等の資格は全て会社持ち      社外セミナーも稟議が決裁されれば全て

有限会社小松屋の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月30日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年03月30日
勤務時間・休日休暇:残業は少しはあったものの自分にとって苦にならないような内容のものを含んでおり、また残業になりそうになったら上司の人たちなどがやってくれたりととても助かったことであった。また勤務時間については短すぎず長すぎないように工夫をしてくれていたのでその点でも優れていたと思う。

有限会社小松屋の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】できない。パート・アルバイトでの営業がほとんどで、社員はただ管理と手薄な時間帯の穴埋め要員となっている。社員といっても基本的に店長一人だけ。

有限会社小松屋の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】ファミリーレストランの業態だけなので、今後の少子高齢化社会では、売上と従業員確保どちらも不安

有限会社小松屋の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
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年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額・基準について】昇給はランクが上がればあがる。