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株式会社アニバーサリートラベルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月22日
福利厚生:
ベンチャー企業のため、退職金などはありません。福利厚生も大手ほどありません。ただ、長期休暇や海外研修などあります。

オフィス環境:
オフィスは、私がいた時も4回移転しました。立地は、西麻布、表参道、浜松町など良かった。

株式会社アニバーサリートラベルの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 男性/ 手配課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月24日
多様な働き方支援:
コロナウイルスの影響もあり、現在はオンラインで遠方の方でも自宅から参加できる形で接客を実施中。スタッフへの配慮も行き届いており、アルバイトや主婦の方はリモートワークや時短勤務、他スタッフも希望があればリモートワークをさせてもらえる環境。

株式会社アニバーサリートラベルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月24日
企業カルチャー・社風:
時代の風潮や流行に合わせてフレキシブルな商品開発を行っているため、常に新しいことにチャレンジしたい人にとっては絶好の場とは思う。ただし方針がコロコロと変わることが多いため、既存の方法の見直しなど柔軟な対応や考え方が常に求められる。そのため、今までのやり方をできるだけ変えたくない人にとっては苦痛に感じる可能性はある。

組織体制・コミュニケーション:
ワンフロアで人数も少ないためコミュニケーションは非常に取りやすく、スタッフ同士も仲が良いため気さくに話せる。
上司に関しても上下関係を気にしすぎず話せる方が多く、風通しがとても良いと感じた。わからないことや相談事項があればその場ですぐに解決ができる。

株式会社アニバーサリートラベルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 女性/ オペレーション/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:
シフトのため、休暇はしっかりとれる。旅行会社のため、長期休暇をとって旅行も割引で行けることもできた

株式会社アニバーサリートラベルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月24日
働きがい:
単価が高く、一生に一度の旅行という大事な旅行を扱うため、お客様1組1組に対して丁寧に提案することが求められる。通常の旅行代理店のようにただパンフレットの商品をそのまま売るのではなく、要望に合わせた内容のアレンジ力や提案力、ヒアリング力が鍛えられる。顧客満足度も高いため、顧客との対話や満足度を重視したい人にとってはかなりやりがいのある仕事になると思う。

株式会社アニバーサリートラベルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】長年、旅行業を行なっていて、自身が持つスキルを即活用できると判断した為【入社後のギャップ】ホールセラーとリテーラーの違い。

株式会社アニバーサリートラベルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月24日

回答者: 男性/ 手配課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月24日
事業の強み:
結婚式場のグループ会社で、ハネムーンに特化した旅行会社。老若男女幅広く申し込めるような旅行ではなく「ふたりだけの時間」を大事にできるプランが特徴。ハネムーンに人気のエリアに絞りご案内し続けることで、エリア毎に精通したスタッフを続々排出。また、方面選びからご帰国までを担当プランナーがお手伝いする「専属担当制」も他社にはない制度。

株式会社アニバーサリートラベルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
評価制度:
かなり細かい評価基準項目が設けられており、自身の現在のスキル確認や次の目標設定がしやすい。
基準項目に加え上長から見た評価なども総合的に反映されるため、納得感はある。