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特種東海製紙株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:現場で使うフォークリフトやクレーン、玉掛けの資格は会社負担で
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
企業カルチャー・社風:新たな事業にたくさん挑戦している。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多い組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
福利厚生:退職金、寮、社宅、住宅補助あり。寮住まいだと強制的に住宅財形に月3万円
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
福利厚生:社宅の家賃補助あり、通勤手当あり、オフィス環
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:女性の社員も他の社員と同様に休暇を
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい。ただし年末年始、夏季休暇などは周りに合わせ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:部署、テーマに恵まれればそれなりに多くの業務内容を学ぶことは
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:産休、育休は取り
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは円滑だが、必要以上に
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 2万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列でなかなか上がらない。仕事をしてもしなくてもある程度は貰える。
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:女性管理職はいるが、子供はいない方が多く育児と両立できるかは不
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:残業は多い時で10時間程度。休暇もかなり調整しやすくワークラ
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:古い会社なので福利厚生はしっかりしている。住宅補助や退職金など、普通の
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回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。研修も
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