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株式会社Zeal,inc.の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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新卒入社

回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:社員数が少ないため風通しはいい。社長との距離もかなり近い。
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:生産管理は人手が足りていない。11時過ぎや12時前まで残業し
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:女性社員の方が圧倒的に多く(生産管理は全員女性)、男女関係なく
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:インフルエンザワクチン接種や健康診断といったものはあるが、それ以外の福
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝、GW、お盆、年末年始に加え、閑散期に有休消化として数
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
オフィス環境:週1~2回の頻度で掃除当番がある。ローテーションで毎日清掃をして清
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
新規事業への取り組み:社長や営業陣が新規事業への取り組みを積極的に行なっている。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:残業は2~4時間/日。みなし残業代として毎月固定額の手当ては
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
仕事内容:社長をはじめ、経営陣との関わりも多いので個人の意見は反映してもらいやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
雇用の安定性:全員が中途採用。新卒を育て上げるだけの人員も時間も無いのが現状。離
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
福利厚生:交通費は全額支給。住宅手当、家族手当、退職金、社員食堂無し。健康保険や
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
企業文化・社風・組織体制:基本的にみんな仲が良く、和気あいあいとした雰囲気で仕事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】希望すれば社内のどの職種で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】2014年末から週1でノー残業DAY開始それ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】あまり充実していなかった。やめる方の仕事引継ぎ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】時間がないので難しいが、それさえ調
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】仕事上の設備や環境は整っているが、休憩
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】女性が多く、女性中心の会社。頑張る人には見返りも多く働
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