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回答者別の社員口コミ(株式会社ニッシリ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業/営業部/なし 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業/営業部/なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2020年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもアットホームな職場である。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。満足している。時間給も取りやすく自信でスケ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
福利厚生:特に突出するものはなく。住宅補助についてはエリアに対しての支給が少ない
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口コミ投稿日:2022年06月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:毎年微々たる程度昇給はする。ベースが低いので同年代に比べて給料は発給。
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口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2021年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:非常に薄給。毎年微々たる昇給はある。残業制度はあるが営業部では申請し辛
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
事業の強み:信越化学という強いサプライヤとの関係が根強い。事業の弱み:サプライヤ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織体制が毎年大きく変わり、地に足ついていない印
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:育休、産休。と非常に取りやすい環境
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2021年11月24日
事業の強み:サプライヤーが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2021年11月24日
組織体制・コミュニケーション:ノミニケーションの文化が根強い。酒が苦手な人は合わ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2021年11月24日
福利厚生:特出するものはない。どこの会社にもあるオフィス環境:自販機の設置はある
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