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回答者別の社員口コミ(日本ロード・メンテナンス株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 施工管理/名古屋営業所/主任 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 施工管理/名古屋営業所/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 29万円 5万円 160万円
年収 510万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
事業の強み:歴史の長い会社なので、とても安定している会社だと思います。事業の弱み
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:大型免許を始め、建設機械系の資格、土木施工管理の資格を取ると
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:仕事の大部分は年度初めに決まっている為、そのメニューをこなす
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
福利厚生:退職金と社員持ち株制度があった。特に持株会は配当が高い為、嬉しかった。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 29万円 5万円 160万円
年収 510万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 160万円
給与制度:昇給は年一度の頻度。毎年ほぼ一定額程度の昇給。残業に関しては多くはない
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 名古屋営業所/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・コミュニケーション:他の地域の仕事での交流は多いとは言えなかったが、希
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