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回答者別の社員口コミ(山十株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
福利厚生:・有給休暇が取りにくい。私用が通用せず、事細かに内容を紙に記載し、良し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
勤務時間・休日休暇:事務職の残業は月末だけだが、残業するなら事前に申請を終わらせ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:掃除やお茶汲みなど女性がしろという風土が強い。男性は営
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:忘年会、社員旅行、決起集会は欠席したら白い目で見られるため無言の圧
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口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:ルート営業なので、好かれていればまぁ問題はない。大口の顧客にはうまく取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業理念の浸透:そんなに浸透してない。毎期に話し合ってかなんかして、決定している
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口コミ投稿日:2019年01月08日
多様な働き方支援:フレックスは、まずない。有給休暇の取得も、詳細に書かなければ取
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口コミ投稿日:2019年01月08日
福利厚生:上司に気に入られれば、昇給なども難しくはない(飲み会に参加する、など)
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