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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
年功序列のため、長く在籍していれば給料は上がっていくと思います。
賞与は業績によりますが、全く出ないことはありません。
手当は充実しています。

評価制度:
年功序列がメインですが、能力によっては若くても昇進昇格があります。
能力だけではなく人柄も重視されていると思います。

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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月06日
企業カルチャー・社風:古風な社風だと思います。良くも悪くも昔からある企業だと思い
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
企業カルチャー・社風:いい人はとてもいい人だし、癖のある人はとても癖がある。好き
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
勤務時間・休日休暇:事務員は日勤で正社員なら９時～１８時の平均的な勤務体系。運行
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
福利厚生:最近、退職金の共済に加入した。住宅補助、交通費補助等はない。会社の扱う
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:昇給は勤務年数・年齢に比例していると思われる。賞与は出ても１ヶ月程度。
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口コミ投稿日：2023年10月23日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年10月23日
女性の働きやすさ:今は変わっているかもしれませんが、在職当時は管理職はほぼ男性だ
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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月06日
成長・キャリア開発:業務だけでは無く、人間関係でも学ぶことは多いかと思います。良
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
女性の働きやすさ:部署や雇用形態によっては働きやすいかもしれない。出世できるかと
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口コミ投稿日：2020年12月05日

回答者： 男性/ 運行管理者・事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 運輸事業部

2.2
口コミ投稿日：2020年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:最低限の事務経験が積めると思っていたが、そういう
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】会社の業務遂行に欠
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【社員同士のノウハウ共有について】共有は盛んではない。シフト制のため
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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。説明会などでの通りという印象です
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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年06月06日
オフィス環境:基本的に古い建物はすごい古い。新しく建て替えたオフィスはとてもきれ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【先輩からの指導は多いか少ないか】指導は多くも少なくもない。基本的に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】積極的だと感じない。新入社
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【教育・研修について】入社当日に入社式が終わってから社長を含め会社の
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株式会社群馬バスのカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

株式会社群馬バスの回答者別口コミ（3人）

  • 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年06月06日
  • 運輸事業部 / 運行管理者・事務 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2020年12月05日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年10月23日
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