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株式会社沖縄タイムス社のカテゴリ別口コミ（40件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(3件)年収・給与(5件)

株式会社沖縄タイムス社の回答者別口コミ（5件）

  • 事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年07月02日
  • カメラマン 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年06月11日
  • 編集局 / 記者 / 編集、エディター、記者、ライター 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年12月14日
  • 記者 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.7 最新の回答：2022年02月15日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年04月27日
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株式会社沖縄タイムス社の職種別口コミ（40件）

企画・事務・管理系（21件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（19件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社沖縄タイムス社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月14日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集局/ 記者

2.3
口コミ投稿日：2023年12月14日
福利厚生の満足点:
沖縄県内の企業の中では素晴らしい。

福利厚生の改善点:
福利厚生は充実していても、それをプライベートな時間で活用する気力と時間がなかった。社員という根本に目を向けて、一人一人を大切にしてほしい。そうすることで離職率も減るはず、、、

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株式会社沖縄タイムス社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月14日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集局/ 記者

2.3
口コミ投稿日：2023年12月14日
働き方の満足点:
紙面の降板時間が夜遅いため、それに合わせて遅くまでは記事の確認で残ることもままある。
作業時間は取材次第。1日ずっと忙しい日も、そこまで忙しくない日もあるが、総じて拘束時間は長い。
休日も、担当の領域で重要事案が発生すれば、関係なく出勤する必要がある。

働き方の改善点:
勤務時間は総じて長い。慢性的な人手不足と新聞業界全体にも言える経営状況の悪化が原因と思われる。
その辺を改善するのは容易なことではなく、時代に合わせて働き方の選択肢を広げると良いと思う。熱血で仕事に熱い社員は多く、さまざまな面で勉強になることはある。

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株式会社沖縄タイムス社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局/ 記者

1.9
口コミ投稿日：2022年10月28日
企業カルチャー・社風:
社員間の意見交換はしやすく、挑戦もしやすいが、新しいことに挑戦することに勤務時間をさくことは難しい。新聞全盛期の社員の考え方や価値観は蔓延っている。

組織体制・コミュニケーション:
部長以下のコミュニケーションは比較的しやすい。一方で上から現場への締め付けは年々強まっていく

ダイバーシティ・多様性:
特になし

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株式会社沖縄タイムス社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局/ 記者

1.9
口コミ投稿日：2022年10月28日
女性の働きやすさ:
働きにくい。女性の離職者が止まらない。子育てなどプライベートとの両立は厳しい。

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株式会社沖縄タイムス社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月14日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 編集局/ 記者

2.3
口コミ投稿日：2023年12月14日
働きがいを感じるポイント:
記事を通して、世の中に影響を与える実感を得られる。名刺を渡せば普通は会えない経営者や政治家と会え、さまざまな知見を得られる。

この仕事が向いていると思う人:
自分自身の中でプライベートの時間を削ってでも、「この問題をやりたい」という大きなテーマがあるだけでなく、それ以外のさまざまな取材にも価値を見出して積極的に取り組める責任感のある人。家庭環境にもよるが、フットワークの軽さはとても大事。

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株式会社沖縄タイムス社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局/ 記者

1.9
口コミ投稿日：2022年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
時代にそぐわない長時間労働。現場と上の考え方や価値観の乖離

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株式会社沖縄タイムス社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局/ 記者

1.9
口コミ投稿日：2022年10月28日
事業の強み:
新聞紙は厳しいのて、多角化を図っている

事業の弱み:
どっちもどっち。

事業展望:
M&Aやスタートアップに注力するだろう

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株式会社沖縄タイムス社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月28日

回答者： 男性/ 編集、エディター、記者、ライター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 編集局/ 記者

1.9
口コミ投稿日：2022年10月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
賞与:
賞与は組合と会社の交渉で決まる。年々現場の負担が増えるのに伴い、組合役員のなりてが不足し、組合側か予約なっている。

インセンティブ:
インセンティブの支給はない。編集局長賞などあるが選ばれるのは数少なく、実質的にはないようなもの。

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