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株式会社JTB東北のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2021年07月06日

回答者: 女性/ 店頭接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:
国内や海外の観光研修があり、ただで旅行に行けるようなことなので、そこが醍醐味ではある。レポートなどの提出が面倒だが、旅行が好きな人にはとてもありがたい。

働きがい:
お客様に感謝された時は働きがいがあったが、給料と仕事が見合ってないので、モチベーションが上がらない。コロナ禍もあって、2021年度は減給とボーナスがカットなので、モチベーションが上がらない若い社員が多く辞めてしまったので、将来の不安が感じられる

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業や取引先との関係で、さすがはリーディングカンカニーと思う事があるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
企業カルチャー・社風:自由組織体制・コミュニケーション:話しやすいダイバーシティ
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回答者: 女性/ 店頭接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月06日
事業の強み:人材事業の弱み:システムの古さ、使いづらさ事業展
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回答者: 女性/ 店頭接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月06日
勤務時間・休日休暇:有給はある程度融通がきくが、勤務時間はお客様の混雑次第で帰れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:旧態依然とした団塊世代のお気に入り人事で、公平性や実力主義といった現在
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はそれほど高くはないが、役割成果給制度加算される。仕事の成果で給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やか業界だと入社したが、泥臭い面が多く未だに人
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
成長・キャリア開発:あまりない働きがい:新しいことにチャ
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回答者: 女性/ 店頭接客/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:育児休暇や産休があり、時間短縮勤務もあるが、お客様の対応時間が
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:あまりあがらない評価制度
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での営業がメインで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】当時は中途入社の方は居りませんので分かりま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案しやすいです。団体旅行の営業部でした
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】大変多いです。上司も部下
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】法人営業の難しさや楽しさを全て教えていただきま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】大変良い会社でした。とても楽しく部署内もみんな仲
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】大変多いです。空港カウンターや各支店の窓口担当者と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ありませんでした。支店長には色々相談して企画し仕事
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
事業の強み:旅行業業界最大手お客様と密にかかわることができる事業の弱み:自然災害
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
企業カルチャー・社風:まずなんでもやってみようというわりには古い考えが残っている
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:旅行の割引が受けやすい。休みが少ないと思っていた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:店頭接客販売を11年しておりました。夏休みや冬休みなどの繁忙
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口コミ投稿日:2020年09月15日

回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
成長・キャリア開発:社内研修が充実している正社員になれば多彩なキャリアアップが可
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:業務改善や定時退社推進と言っても、店舗や個人によっても偏りが
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口コミ投稿日:2016年06月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
働きがい:とにかく覚えることが多い。他社に比べると商品数や関連商品も多いと思う。
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口コミ投稿日:2016年06月16日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
働きがい:苦労して手配したものや、色々な問題やトラブルがあった場合でも旅行後にお
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月16日
福利厚生:グループ会社として大きな規模のため、福利厚生については手厚くしっかりし
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
勤務時間・休日休暇:休暇が多いことだけがメリット多様な働き方支援:リモートワーク
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】シングルはいいが、結婚して子どもを育てるには
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自己評価が低いと上長の評価もそれなりに低くなるため、高めの評価をする人
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回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
福利厚生:休暇がおおいオフィス環境:ショッピングセンター内の店舗や駅前の店舗など
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口コミ投稿日:2020年09月15日

回答者: 女性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 --万円 --万円 --万円
年収 220万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大卒で全国転勤可能な営業だけが給料がいい評価制度:どちらかといえば年功
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:契約社員でも社員と同様に使用できる宿泊補助やパークチケットの補助があり
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期ごとに上長と面談を行い目標を設定、その目標に対し自分がどのくらいク
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