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株式会社スクルドアンドカンパニーのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
福利厚生:ベネフィットステーションに加入。自宅通いだったため補助は受けていません
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 7万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力、能力性で評価するので個々でだいぶ差が出る、頑張れば頑張っただけの
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
多様な働き方支援:職務上リモートワークについては、現実的ではないが、時短勤務など
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 3万円 25万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 25万円
評価・昇給制度:年1回  賃金規定に基づき昇給評価については文章化されており一見
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:運営本部のメンバーがよく変わり引き継ぎがあまりできていない
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育園/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
福利厚生:通勤手当有オフィス環境:勤務をしていた園は小規模な園(民家に近い大きさ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすが明らかに人が足りなくても希望通り休みを通して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
福利厚生:給与や、年間休日の見直しを行い、今年度から導入された。しかし、保育職で
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は大体その通りに働けていたと思う、土曜日に出る事は多
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日などはある程度しっかり確保はされているかと思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
成長・キャリア開発:部署によってはわからない事や困難があった時にすぐに相談をでき
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2022年01月17日
オフィス環境:私が勤めていた保育園は小規模…一般の二階建て住宅のような場所でした
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回答者: 回答なし/ 保育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:車通勤可と書いてあったけど駐車場が徒歩25分のところしか空いてないと言
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
会社の安定性:年々右肩上がりで企業成長しており会社としても急成長の時期に差し掛か
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の弱み:子どもを見る環境を作るべき保育園で玩具は中古、壊れても買い替えなしで
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育事業/ 園長

3.3
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性が中心の職場なので、管理職登用などに問題はありません。ただ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育園/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時聞いていた待遇(給与面、福利厚生など)に相
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
働きがい:会社の成長と共に組織をつくっていけるやりがいがある。良い意味でまだ成長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
働きがい:企業理念である「保育を通じて社会に貢献をしていく」事が実践できている実
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月07日
福利厚生:退職金育児休暇などは他社と変わらないくらいである。オフィス環境:会社全
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:異動が多い 賞与の詳細提示がない 職員が足りない SVが忙しい パートが強い 給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
成長・キャリア開発:やる気や向上心がある人がどんどん成長する事が出来る社内風土で
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:福利厚生制度でベネフィットというものに加入できるので、提携のお店でお得
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年09月17日
勤務時間・休日休暇:有休消化しやすい。 休みなどの希望が通りやすい。 駅に近い。 SV
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
教育・研修:特に、新入社員への教育や研修を行なっていないため、入社当初は戸惑うこ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:残業20時間は残業代がつかないことになっているため、どうして
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:常に人手が足りず経験のない男性本部社員のヘルプで
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月19日
福利厚生:短期間の勤務だったが、少額とはいえ賞与を頂けた。オフィス環境:普通の保
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回答者: 回答なし/ 保育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:出勤して直ぐに帰らされることも多々あり、時間数が足らないと他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
働きがい:幅広く業務に携わる事ができ、自己の知識を広げる事ができます。意見も出し
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育園/ 保育士

2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
女性の働きやすさ:職場上、ほぼ全員女性です。男性職員が1名でしたので、逆に男性職
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:内部統制がまだ確立されていない影響もあり業務量の差が人によって大きいで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
福利厚生:ここ3~4年で会社規模が倍々となっていることもあり、会社の体制が追いつ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
働きがい:人口減少問題、女性の活躍支援、次世代育成といった社会問題に直接的に寄与
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:外部の研修に行かせてもらえるのでかなり勉強になる。配属園によ
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