JTBEUROPELIMITEDのカテゴリ別口コミ（12件）
JTBEUROPELIMITEDの回答者別口コミ（2件）
- 営業 契約社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.4
最新の回答：2021年12月02日
- 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
3.0
最新の回答：2015年08月01日
JTBEUROPELIMITEDの職種別口コミ（12件）
JTBEUROPELIMITEDの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
JTBEUROPELIMITEDの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
JTBEUROPELIMITEDの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2021年12月02日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
2.4
入社時の期待と入社後のギャップ:
コアビジネスをインバウンドからアウトバウンドに転換していくものと期待していたが、TOPマネジメントは旧態依然のインバウンドビジネス主体のビジネスモデルを主体と捉えており、全く将来が見えない状況である。ポストコロナでもインバウンドは以前のように復帰しない。
コアビジネスをインバウンドからアウトバウンドに転換していくものと期待していたが、TOPマネジメントは旧態依然のインバウンドビジネス主体のビジネスモデルを主体と捉えており、全く将来が見えない状況である。ポストコロナでもインバウンドは以前のように復帰しない。
JTBEUROPELIMITEDの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
JTBEUROPELIMITEDの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
成長性・将来性：旅行業のうち、代理店形態（エージェント）の部分は、IT技術の進歩により、サプライヤーの直販体制が進み、存在意義を失いつつある。旅行業自体もWEB予約などにも力を入れているが、パッケージ旅行商品などでは手配を完全にオートメーション化出来ない部分もあり非効率。以前にもまして利益確保出来る分野がしぼんでいる。
JTBEUROPELIMITEDの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
JTBEUROPELIMITEDの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：現地の代理店、日系代理店と比べても悪くない水準だった。一般的に旅行業は給与水準が低いとされているが、ここではそうでもなく、残業時間の少なさや有給消化率、また業務の効率性から見て、比較的働きやすい環境であった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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JTBEUROPELIMITEDの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文JTBEUROPELIMITEDの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員
福利厚生は殆ど無いと言っても良い。社員を大事にしている企業では無いので自分の事は自分で守る事が必要である。
オフィス環境:
立地はどんどん悪いところへ移転し、オフィス環境は残念ながら良いとは言えない。このコロナ禍ではリモートワークなのでオフィスが必要かどうかが議論されるところだ。
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