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株式会社アズコムデータセキュリティの運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:管理職候補が不足しているので挑戦する機会は多々あります。上
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:現住所から職場まで2時間以上離れている場合、社宅(レオパレスです)を手
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 5万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 77万円
給与制度:資格取得で手当が付与されます。運行管理者で+5000円、マイナンバー実
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:資格取得のためのテキスト代・受験料の補助あり(ただし合格が条
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:基本毎日残業が発生することが確定しています。機密書類を扱う部
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は機密書類の保管・管理事業に携わることに期
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:月に数回、休日に出勤日があり、土日休みがいい方には合わないで
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
企業カルチャー・社風:挑戦を歓迎している社風ですが、通常業務で残業必須なので、挑
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
福利厚生:寮はありませんが、会社で社宅を借り上げてくれます。費用は2年間の間は2
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
福利厚生:社宅(借上げのレオパレス)に関してですが、2年間は自己負担2割で住めま
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:休暇は好きな時に取れます。月に2回ほど土曜日出勤があります。
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
成長・キャリア開発:手に職はつけられません。本社での研修が年に2回ほどあります。
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
企業カルチャー・社風:丸和運輸の子会社であって体育会系なイメージが強い会社。風通
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:朝礼時、毎回のように社訓みたいなものが記載されている小さな
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間アルバイトで入社した為、残業はないが社員になると23
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:アルバイト採用なので基本定時であり休みもしっかり取れる。残業
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:入社して3~5年ほどで退職者する女性が多いです。性別によって配
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回答者: 男性/ 配送業務・配送管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
事業の強み:売り上げ額は少ないですが、グループ会社の中で最も高い利益率を出してい
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:資格取得手当はかなり多くあったと記憶しています。情報系は基本
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションを苦としないならば、風通しはとて
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:東京センターと秩父センターでは業務の毛色が全く違
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 28万円 6万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:特に無し。賞与は年2回で、それぞれ1ヶ月分くらいです。昇給は年に500
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:アルバイトの為、休みは比較的自由に取れた。勤務時間通りにはい
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:主に契約書類や病院のカルテを取り扱ってる会社であり、契約書は最低でも
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
福利厚生:交通費は出た。距離に応じて支給されていたが計算の仕方は不明オフィス環境
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:アルバイトなので特に無しオフィス環境:立地は山の中にぽつんと綺麗な建物
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
事業の強み:病院のカルテやその他企業で管理する事の出来ない書類を保管出来るような
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
組織体制・コミュニケーション:上司とは近い距離で話す事が出来、分からないことは積
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:特に無通勤手当有オフィス環境:休憩室完備。(食堂は無)立地は、田舎の工
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:基本的にフォークリフトを使いながらの作業になるので、免許が必
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
女性の働きやすさ:男女比で言えば、女性の方が多い職場であり、女性にとって働きやす
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:パート、アルバイト、社員を含め女性が多い職場だった為、育休や日
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回答者: 男性/ アーカイブ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:交通費もう少し支給し
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