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学校法人千葉工業大学の職種別口コミ(19件)

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学校法人千葉工業大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 就職担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
福利厚生:
自身の持ち家等からの通勤となると、本部は良いが、出先はちょっと不便な感じを受ける。

オフィス環境:
建物の建て替え等を行い、全体的なオフィス環境は整っている。
但し、臨海部の校舎は東日本大震災時にて、液状化等を受けた立地で有る事から、避難等の検討を日々考える必要はあろう。

学校法人千葉工業大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 就職担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
勤務時間・休日休暇:
学校法人といった関係上、土日等の出勤も有る場合がある。

多様な働き方支援:
基本的に、事務職は窓口業務も有るので、出勤については、推して知るべし

学校法人千葉工業大学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 就職担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:
最近は職員向けの保育園なども併設され、働きやすい環境が整いつつあると思う。
学食・売店等もあり、近隣に大型商業施設も有る事から、生活もしやすいエリアと言える。

学校法人千葉工業大学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2024年09月17日
女性の働きやすさ:
基本的に男子ばかりで教職員、とくに教員は共通教育系以外ほぼ男性なのでいろんな意味で女性が働きやすいかというとそうではない。女性登用の社会的な追い風により女性登用にはそれなりに積極的かもしれないが、一定数の女性が満たないかぎり、それまでは働きやすいとはいいにくい。

学校法人千葉工業大学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】仕事をするうえで、教務課ではAccessが必須条件となっています。できない人も仕事をすすめていくうちにどうしても使わなくてはならないので、徐々に覚えていきます。Accessは宛名印刷や差し込み印刷にも使えるので、事務職に就くうえで必要な知識であると思います。その他、excelやwordも必須条件なのでexcelは関数やグラフ、wordは報告書作成などに使うため、自然と知識が身に付きました。

学校法人千葉工業大学の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 就職担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
事業の強み:
受験者数・受験倍率等、十分に確保できている事から、安定していると思う。
また、今年度より、新規の学科・学部の設置があり、教員数の確保が問題かもしれないが、学生の窓口が増える事で、よろしいのではないかと思います。

事業の弱み:
学校法人であることから、理事長および理事会の力が教育部門である、教授会や、各学部の教授会を凌駕している事が上げられる。

学校法人千葉工業大学の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 就職担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 26万円 5万円 124万円
年収 500万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 124万円
給与制度:
事務職にしてはそれなりな手当であるとおもわれる。

評価制度:
定期的とは言えないが、それなりな昇進は望めるものであると思う。