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国立大学法人福岡教育大学の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特別教育支援センター/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
福利厚生:
条件付けを満たせば、退職金制度はあります。他のものは私企業ではないことから、概ねないものが多いです。

オフィス環境:
オフィス環境としては、夏は暑く、冬は寒い。エアコンは、使用できる予算と条件があります。

国立大学法人福岡教育大学の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特別教育支援センター/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
勤務時間・休日休暇:
基本的に、週末(土曜日曜)と祝祭日は、休日です。その点は安心してよいと思います。

多様な働き方支援:
理由を説明すれば早めに帰ることに問題はありません。ただ、リモートワークや副業は、認められていません。

国立大学法人福岡教育大学の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特別教育支援センター/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
企業カルチャー・社風:
比較的にも柔軟性が乏しいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
教授、講師、助教、事務員等の階層がハッキリしており、コミュニケーションがいいとは思いません。

ダイバーシティ・多様性:
障がい者に関するサポートは行いますが、自組織のなかでの多様性には乏しい気がします。

国立大学法人福岡教育大学の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 回答なし/ 事務補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:
育児休暇や子どもの看護休暇あり
男性の育児休暇もとりやすい。積極的に取るように周りも協力している。3ヶ月お休みされていた男性もいた。
女性が子育てしながら働くのにはありがたい職場だと思う。
不妊治療休暇も年10日取得が可能です。

国立大学法人福岡教育大学の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月11日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月11日
成長・キャリア開発:
日本では学術研究も教員養成も斜陽産業だといえる。

働きがい:
研究や授業、社会貢献は経営陣を気にせずにとりくめる。

国立大学法人福岡教育大学の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月11日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
独裁的な学長になってから、また学校教育法の改正があってから、どんどんヒドくなっていった。

国立大学法人福岡教育大学の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特別教育支援センター/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:
国立(大学)の独立行政法人であり、倒産することあはありません。

事業の弱み:
組織・運営には硬直的な傾向があります。

事業展望:
よくも悪くも大きな変化は期待できません。

国立大学法人福岡教育大学の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月11日

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 51万円 0万円 207万円
年収 830万円
月給(総額) 51万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 207万円
給与制度:
給与規定による。他大学よりはすくなく、全国国立大学のなかではビリにちかい。

評価制度:
結局は経営陣が恣意的に決める。